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Socorrismo
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/en UncategorisedStella
/en UncategorisedPoesía escrita y leída por Victorio Paulón el miércoles 18 de Marzo, en la Biblioteca Nacional en oportunidad del homenaje a la compañera Stella Maldonado, incansable militante, docente y dirigente destacada del SUTEBA y CTERA.
La huella distintiva de Stella, su lucha inclaudicable por la Educación Pública y los Derechos de los Niños, Niñas, Adolescentes y los Trabajadores.
Stella
Difícil escribir sobre la muerte,
No hay belleza que pueda maquillarla
No hay palabras alegres de la vida
Que puedan ocultarla.
Tu partida fatal fue justo un lunes
Con todo lo que ese día trae
Nos quedamos exangües tiritando
De ese frío dolor en que se cae.
De qué vale ocultarlo si el desgarro
Esta expuesto brutal en cada cara
La lágrima total nos humedece
Aunque pasen los días y semanas.
Fue tu vida total de punta a punta
una muestra cabal de militante
Fuiste Stella maestra, obrera y madre
Dirigente ejemplar en cada instante.
Nos impone la vida un homenaje
Nos exige la historia recordarte
Nos rendimos al fin en este día
A olvidar ese dolor y celebrarte.
Junto a Vilte, Requena y Arancibia
Pasando por Alfredo y otros cientos
Cuyos nombres decimos cada marzo
Y gritamos por justicia a cuatro vientos.
Eslabón de esa cadena imprescindible
Sin la cual cada lucha es la primera
Esencia de memoria colectiva
Que es la conciencia de la clase obrera.
Mujer constructora desde abajo
De hablar pausado y de pensar profundo
Rebelde hasta el final sin medias tintas
Resistiendo en el aula y en el mundo.
Aquí estamos nosotros los testigos
Los que vieron de tu vida todo,
Los que medimos las horas y los días
Entregados plenamente al otro.
Yo se que algún día volveremos
A encontrarnos sin saber el modo
Que podremos decirte que tus sueños
Son de verdad y finalmente para todos.
Sector papelero y celulosa: se fortalece el vínculo Regional tras reunión de dirigentes organizada por IndustriAll
/en Noticias de la FETIALa opinión unánime de los concurrentes a la reunión Regional Cono Sur del sector del papel y celulosa organizado por la oficina Regional de IndustriAll es que este tipo de encuentros «enriquece la comunicación entre los trabajadores y dirigentes obreros» y permite «dar una respuesta unificada frente a un empresariado que actúa y proyecta en acuerdo con sus intereses tanto locales como globalizados».
Buenos Aires fue sede durante los pasados 23 y 24 de marzo de dos días de exposiciones e intercambio de experiencias de dirigentes gremiales del papel y la celulosa del Cono Sur, con por lo menos dos elementos destacados: por un lado, la concurrencia de dirigentes de otros países como Uruguay y Brasil; por el otro, una presencia cada vez más protagónica de jóvenes sindicalistas del Sindicatos del papel y celulosa del interior de nuestro país, con una mirada renovada sobre el rol de los trabajadores de la industria y la decisión de involucrarse y participar en la gestión sindical.
? «Nosotros somos un sindicato nuevo, con mucho para aprender. Nos vamos a nuestra provincia con nuevas herramientas para aplicar en nuestra responsabilidad de todos los días», afirmaba Mario Valdéz del Sindicato de Papeleros de San Juan.
Organizado por la oficina regional de IndustriAll con sede en Montevideo, estuvieron presentes su titular Jorge Almeida, Director Regional, Héctor Castellanos, Director de Proyectos y el compañero Anatoly Surin responsable mundial en IndustriAll del sector del Papel y Celulosa.
Surin dio un informe sobre el desarrollo de las redes sindicales del Sector papel y celulosa y los avances en Convenios marcos con las principales transnacionales del sector.
El Encuentro coincidió con las vísperas del 39 aniversario del golpe de Estado en Argentina. Esta circunstancia dio lugar a la intervención de Pedro Wasiejko, secretario adjunto de la CTA de los trabajadores y titular de la FeTIA y SUTNA que aludió a aquel contexto histórico.
Wasiejko destacó el rol «de los trabajadores, como blanco de los atropellos y las persecuciones del régimen dictatorial» y compartió una lectura histórica del «plan de destrucción del aparato productivo nacional» que afectó miles de puestos de trabajo.
En contraposición, expresó la importancia de este tipo de reuniones de fortalecimiento de «visiones compartidas y de organización», como herramientas indispensables para la unidad de las organizaciones sindicales en el país y en la región.
En esa misma dirección se expresó Julio Burgueño, de la Federación Papeleros de Uruguay (FOPCU) al destacar que «estos tres últimos años han marcado un enorme afianzamiento de los trabajadores del papel en América Latina, dejando atrás viejos enfrentamientos que nos involucraron involuntariamente», aludiendo a la crisis de las papeleras del resonado caso Botnia.
En las conclusiones se destacó que la creciente concentración del capital y su expansión en la región hace indispensable avanzar en el fortalecimiento de los vínculos sindicales, también esto es posible por políticas correctas de construcción en la diversidad, con pluralidad como las llevadas adelante por IndustriAll.
El último día se consensuó un plan de acción para el año, en el que los diversos sindicatos tomaron responsabilidades y compromisos.
Por Brasil concurrieron representantes de la CNQ-CUT, STI Caieiras y Guaiba; de Uruguay, compañeros de la FOPCU, representantes de Ecuador, así como de la Sask (organismo de cooperación de los sindicatos finlandeses) y representantes regionales y mundiales de IndustriAll.
Por Argentina, representantes de sindicatos del papel y celulosa de Misiones, San Juan y San Luis.
Los compañeros de Chile no pudieron asistir siendo habituales miembros de la red.
La CTA Yasky impulsará su propio proyecto de código laboral (2)
/en Noticias de la FETIALa Central de Trabajadores Argentinos (CTA) que lidera Hugo Yasky destacó que poseen su propio criterio para avanzar en la conformación del código laboral. “Valoramos todo lo que sea en beneficio de los trabajadores, podemos intercambiar opiniones pero tenemos nuestro modo de ver las cosas en un proyecto tan relevante”, le dijo el adjunto de la CTA, Pedro Wasiejko a Bae Negocios.
El Código Laboral busca sistematizar en un solo compendio las leyes del trabajo, descartar las caducas e incorporar aspectos actualizados en el Código Civil y Comercial. La iniciativa que respalda la Casa Rosada está piloteada por el diputado Héctor Recalde (FpV), que ya sumó la adhesión de la CGT Caló y la central de Hugo Moyano, además de la Cámara de Comercio.
Dentro de la reforma laboral que el Ejecutivo Nacional vislumbra desde el año pasado para el último tramo del mandato de Cristina Fernández se encuentra el citado código, la ampliación de las licencias parentales, participación de los trabajadores en las utilidades empresarias y el “aggiornamiento” de la Ley de Contrato de Trabajo.
Wasieko destacó que la CTA tiene el mismo sentido y espíritu de tales variantes, como se corroboró en la presentación sobre el proyecto para ampliar las licencias parentales que esa central realizó en el Congreso, un trabajo que forjó el abogado laboralista Alejandro Ferrari.
“Ya concretamos ese trabajo que debatirán los diputados, tenemos un detallado esquema para modificar la cuarta categoría del Impuesto a las Ganancias y otro tópico de alto interés para esta organización es limitar al máximo las tercerizaciones”, le dijo a este diario el titular del SUTNA, que agrupa a los trabajadores del neumático. La CTA considera que estos tres puntos resumen su concepción sobre la reforma laboral y en ese sentido, según lo comentó Wasiejko, en abril se movilizarán al Congreso para respaldar los proyectos que tendrán tratamiento debate en ambas cámaras.
La CTA Yasky impulsará su propio proyecto de código laboral
/en Noticias en los MediosLa Central de Trabajadores Argentinos (CTA) que lidera Hugo Yasky destacó que poseen su propio criterio para avanzar en la conformación del código laboral. “Valoramos todo lo que sea en beneficio de los trabajadores, podemos intercambiar opiniones pero tenemos nuestro modo de ver las cosas en un proyecto tan relevante”, le dijo el adjunto de la CTA, Pedro Wasiejko a Bae Negocios.
El Código Laboral busca sistematizar en un solo compendio las leyes del trabajo, descartar las caducas e incorporar aspectos actualizados en el Código Civil y Comercial. La iniciativa que respalda la Casa Rosada está piloteada por el diputado Héctor Recalde (FpV), que ya sumó la adhesión de la CGT Caló y la central de Hugo Moyano, además de la Cámara de Comercio.
Dentro de la reforma laboral que el Ejecutivo Nacional vislumbra desde el año pasado para el último tramo del mandato de Cristina Fernández se encuentra el citado código, la ampliación de las licencias parentales, participación de los trabajadores en las utilidades empresarias y el “aggiornamiento” de la Ley de Contrato de Trabajo.
Wasieko destacó que la CTA tiene el mismo sentido y espíritu de tales variantes, como se corroboró en la presentación sobre el proyecto para ampliar las licencias parentales que esa central realizó en el Congreso, un trabajo que forjó el abogado laboralista Alejandro Ferrari.
“Ya concretamos ese trabajo que debatirán los diputados, tenemos un detallado esquema para modificar la cuarta categoría del Impuesto a las Ganancias y otro tópico de alto interés para esta organización es limitar al máximo las tercerizaciones”, le dijo a este diario el titular del SUTNA, que agrupa a los trabajadores del neumático. La CTA considera que estos tres puntos resumen su concepción sobre la reforma laboral y en ese sentido, según lo comentó Wasiejko, en abril se movilizarán al Congreso para respaldar los proyectos que tendrán tratamiento debate en ambas cámaras.