Importante sentencia judicial de reinstalación del representante sindical de FeTIA y CTA de los trabajadores.
León Piasek. Director del Departamento Jurídico de la FeTIA y Adriana Mazza, Asesora legal de FeTIA de Mercedes Pcia. de Buenos Aires, ambos letrados del compañero Guerra en esta causa judicial nos hacen llegar esta importante noticias y nos hacen un resumen de la sentencia. También adjuntamos la sentencia completa.
El tribunal de trabajo N° 2 de Morón ha dictado sentencia en el expediente “Guerra Jesús María c/Aceros Borroni S.A. S/reinstalacion”, en la que declara la nulidad del despido discriminatorio y antisindical del representante sindical de FeTIA y CTA de los trabajadores, ordena su reinstalación, el pago de los salarios caídos y el daño moral.
Es un antecedente importante en el que la justicia una vez más ampara los derechos de libertad y democracia sindical, de representantes sindicales de organizaciones sindicales simplemente inscriptas, de conformidad con la interpretación ajustada a los convenios 87,98,135 de la OIT y a los precedentes jurisprudenciales de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires, Cámara Nacional del Trabajo y de numerosos tribunales del resto del país.
Saludamos la lucha de los trabajadores de CTA y FeTIA Mercedes, que son perseguidos por su resistencia a las prácticas antisindicales del grupo de empresas Borroni.
Celebramos esta sentencia del tribunal de trabajo de Morón, que considera la tutela amplia de los derechos colectivos a la luz del derecho internacional de los derechos humanos.
Síntesis de la Sentencia :
“!…. Por tales razones, en atención a lo expuesto , después de la reforma constitucional del año 1994, el artículo 75 inciso 22, que remite al bloque de constitucionalidad integrado por el Derecho Internacional de Derechos Humanos ; Declaración Americana de los Derechos y Deberes del hombre; Declaración Universal de los Derechos Humanos; Convención Americana sobre Derechos Humanos; Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos y Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales y considerando el Fallo de la Corte Suprema de Justicia de la Nación L.263. XLV “Ledesma, Florencio c/ Citrus Batalla s/ sumarísimo”, propongo que se encuadre la situación del actor dentro de la normativa de los artículos 47 y 50 de la ley 23.551, con la protección que ello implica y el artículo 1 de la ley 23.592, transformando la medida cautelar dictada en autos, en definitiva, declarando la nulidad del acto rescisorio de fecha 16 de octubre de 2014 (art 1044 Código Civil) que ha producido los efectos de un acto ilícito (Art. 1.056 del Código Civil) condenando al empleador Aceros Borroni SA a reinstalar al trabajador en su puesto de labor, con las mismas condiciones de trabajo imperantes previas al despido (Art. 1.083 Código Civil), con el apercibimiento de la aplicación de astreintes ( art 666bis del Código Civil) si así no lo hiciera. Condenándolo también al pago de los sueldos caídos, comprendiendo los mismos los de Noviembre y Diciembre de 2014, más el sueldo anual complementario y los de Enero y Febrero de 2015 y los que se hayan devengado a partir del mes de mayo de 2015 hasta que se haga efectiva la medida de reinstalación, ello en concepto de daño s y perjuicios. (Art. 1° ley 23.592). Visto que l a remuneración del actor se componía de remuneraciones variables y de acuerdo a lo que surge de la Primera cuestión del Veredicto, determinaré la misma en $ 9.684,62 mensuales ( Mayo a octubre de 2014), a la que deberán adicionarse los aumentos convencionales del Convenio Colectivo que ampara al actor, como así también el sueldo anual complementario.-
Las señoras Jueces doctoras Jaime y Amaya votaron en el mismo sentido por compartir los fundamentos.
A LA SEGUNDA CUESTION, La señora Juez doctora Porta, dijo: Atento el resultado de la votación que antecede, citas legales y argumentos vertidos, corresponde dictar sentencia, a cuyo fin propongo: HACER LUGAR a la demanda interpuesto por el actor JESUS MARIA GUERRA contra ACEROS BORRONI S.A. y, en consecuencia :
1) Transformar la medida cautelar dictada en autos, en definitiva.
2) Declarar nulo de nulidad absoluta el acto rescisorio de fecha 16 de octubre de 2014 (art 1044 CC).
2) Condenar al demandado Aceros Borroni SA a reinstalar al actor Jesús María Guerra, en su puesto de trabajo, con las mismas condiciones imperantes previas al despido (art 1083 CC) con el apercibimiento, si así no lo hiciere, de la aplicación de astreintes ( art 666 bis CC).-
3) Encuadrar la situación del actor dentro de la normativa de los artículos 47 y 50 de la ley 23.551, con la protección que ello implica y el artículo 1 de la ley 23.592. –
4) Condenar también al pago de los salarios caídos, comprendiendo los mismos los de Noviembre y Diciembre de 2014, más el sueldo anual complementario y los de Enero y Febrero de 2015 y los que se hayan devengado a partir del mes de mayo de 2015 hasta que se haga efectiva la medida de reinstalación, ello en concepto de daños y perjuicios. (Art. 1° ley 23.592). Visto que la remuneración del actor se componía de remuneraciones variables y de acuerdo a lo que surge de la Primera cuestión del Veredicto, determinaré la misma en $ 9.684,62.- mensuales ( Mayo a octubre de 2014), como así también el sueldo anual complementario, correspondiendo retener de las mismas los aportes destinados al sistema de Seguridad Social, debiendo acreditar los mismos en la forma de estilo. Dichos importes calculados al momento de l dictado de la presente, ascienden a la suma de $ 106.430,84.-
5) Condenar a la demandada al pago de la suma de $ 40.000 al actor, en concepto de daño moral ( 1078 CC) como consecuencia del acto de discriminación de su empleador.
6) Condenar a la demandada al cese de la actitud desleal o discriminatoria con respecto al actor, hecho y sanción que quedan subsumidas en el punto 1).
7) Declarar la inconstitucionalidad de los artículos 41 inciso B) y 52, en su parte pertinente, de la ley 23.551 (t.o)
El monto por el que procede la demanda, devengará los intereses que paga el Banco de la Provincia de Buenos Aires en sus operaciones de depósito a treinta días, mediante el sistema Banca Internet Provincia.-
En cuanto a las costas se deberán imponer al demandado perdidoso (art 19 de la ley 11.653)
Descargue la sentencia aquí abajo.
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Amenaza cobarde a trabajadores de FAdeA
/en Noticias de la FETIALa FeTIA Córdoba se solidariza con los compañeros de FAdeA, luego de las amenazas sufridas por manos anónimas, el texto siguiente es la declaración firmada por el compañero Rubén Silva, Secrtetario Adjunto de la delegación FeTIA Córdoba:
Nos solidarizamos con nuestros compañeros de FAdeA (Fábrica Argentina de Aviones), ante el hecho –que ha tomado estado público- de la aparición de volantes en la fábrica, con fotos de trabajadores con su nombre y con leyendas amenazantes que ponen en riesgo su integridad y la de sus respectivas familias.
Estas prácticas atentan contra la libre expresión de ideologías políticas y sindicales, como así también al libre ejercicio de una plena democracia. Es por ello que desde FeTIA, manifestamos nuestro más absoluto repudio a estas prácticas que durante años tiñeron de oscuridad a nuestra Argentina.
Córdoba, 11 de noviembre de 2015.
Rubén Silva
Secretario Adjunto de FeTIA
Delegación Córdoba
Aceros Borroni tiene que reincorporar a Jesús Guerra
/en Noticias de la FETIAImportante sentencia judicial de reinstalación del representante sindical de FeTIA y CTA de los trabajadores.
León Piasek. Director del Departamento Jurídico de la FeTIA y Adriana Mazza, Asesora legal de FeTIA de Mercedes Pcia. de Buenos Aires, ambos letrados del compañero Guerra en esta causa judicial nos hacen llegar esta importante noticias y nos hacen un resumen de la sentencia. También adjuntamos la sentencia completa.
El tribunal de trabajo N° 2 de Morón ha dictado sentencia en el expediente “Guerra Jesús María c/Aceros Borroni S.A. S/reinstalacion”, en la que declara la nulidad del despido discriminatorio y antisindical del representante sindical de FeTIA y CTA de los trabajadores, ordena su reinstalación, el pago de los salarios caídos y el daño moral.
Es un antecedente importante en el que la justicia una vez más ampara los derechos de libertad y democracia sindical, de representantes sindicales de organizaciones sindicales simplemente inscriptas, de conformidad con la interpretación ajustada a los convenios 87,98,135 de la OIT y a los precedentes jurisprudenciales de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires, Cámara Nacional del Trabajo y de numerosos tribunales del resto del país.
Saludamos la lucha de los trabajadores de CTA y FeTIA Mercedes, que son perseguidos por su resistencia a las prácticas antisindicales del grupo de empresas Borroni.
Celebramos esta sentencia del tribunal de trabajo de Morón, que considera la tutela amplia de los derechos colectivos a la luz del derecho internacional de los derechos humanos.
Síntesis de la Sentencia :
“!…. Por tales razones, en atención a lo expuesto , después de la reforma constitucional del año 1994, el artículo 75 inciso 22, que remite al bloque de constitucionalidad integrado por el Derecho Internacional de Derechos Humanos ; Declaración Americana de los Derechos y Deberes del hombre; Declaración Universal de los Derechos Humanos; Convención Americana sobre Derechos Humanos; Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos y Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales y considerando el Fallo de la Corte Suprema de Justicia de la Nación L.263. XLV “Ledesma, Florencio c/ Citrus Batalla s/ sumarísimo”, propongo que se encuadre la situación del actor dentro de la normativa de los artículos 47 y 50 de la ley 23.551, con la protección que ello implica y el artículo 1 de la ley 23.592, transformando la medida cautelar dictada en autos, en definitiva, declarando la nulidad del acto rescisorio de fecha 16 de octubre de 2014 (art 1044 Código Civil) que ha producido los efectos de un acto ilícito (Art. 1.056 del Código Civil) condenando al empleador Aceros Borroni SA a reinstalar al trabajador en su puesto de labor, con las mismas condiciones de trabajo imperantes previas al despido (Art. 1.083 Código Civil), con el apercibimiento de la aplicación de astreintes ( art 666bis del Código Civil) si así no lo hiciera. Condenándolo también al pago de los sueldos caídos, comprendiendo los mismos los de Noviembre y Diciembre de 2014, más el sueldo anual complementario y los de Enero y Febrero de 2015 y los que se hayan devengado a partir del mes de mayo de 2015 hasta que se haga efectiva la medida de reinstalación, ello en concepto de daño s y perjuicios. (Art. 1° ley 23.592). Visto que l a remuneración del actor se componía de remuneraciones variables y de acuerdo a lo que surge de la Primera cuestión del Veredicto, determinaré la misma en $ 9.684,62 mensuales ( Mayo a octubre de 2014), a la que deberán adicionarse los aumentos convencionales del Convenio Colectivo que ampara al actor, como así también el sueldo anual complementario.-
Las señoras Jueces doctoras Jaime y Amaya votaron en el mismo sentido por compartir los fundamentos.
A LA SEGUNDA CUESTION, La señora Juez doctora Porta, dijo: Atento el resultado de la votación que antecede, citas legales y argumentos vertidos, corresponde dictar sentencia, a cuyo fin propongo: HACER LUGAR a la demanda interpuesto por el actor JESUS MARIA GUERRA contra ACEROS BORRONI S.A. y, en consecuencia :
1) Transformar la medida cautelar dictada en autos, en definitiva.
2) Declarar nulo de nulidad absoluta el acto rescisorio de fecha 16 de octubre de 2014 (art 1044 CC).
2) Condenar al demandado Aceros Borroni SA a reinstalar al actor Jesús María Guerra, en su puesto de trabajo, con las mismas condiciones imperantes previas al despido (art 1083 CC) con el apercibimiento, si así no lo hiciere, de la aplicación de astreintes ( art 666 bis CC).-
3) Encuadrar la situación del actor dentro de la normativa de los artículos 47 y 50 de la ley 23.551, con la protección que ello implica y el artículo 1 de la ley 23.592. –
4) Condenar también al pago de los salarios caídos, comprendiendo los mismos los de Noviembre y Diciembre de 2014, más el sueldo anual complementario y los de Enero y Febrero de 2015 y los que se hayan devengado a partir del mes de mayo de 2015 hasta que se haga efectiva la medida de reinstalación, ello en concepto de daños y perjuicios. (Art. 1° ley 23.592). Visto que la remuneración del actor se componía de remuneraciones variables y de acuerdo a lo que surge de la Primera cuestión del Veredicto, determinaré la misma en $ 9.684,62.- mensuales ( Mayo a octubre de 2014), como así también el sueldo anual complementario, correspondiendo retener de las mismas los aportes destinados al sistema de Seguridad Social, debiendo acreditar los mismos en la forma de estilo. Dichos importes calculados al momento de l dictado de la presente, ascienden a la suma de $ 106.430,84.-
5) Condenar a la demandada al pago de la suma de $ 40.000 al actor, en concepto de daño moral ( 1078 CC) como consecuencia del acto de discriminación de su empleador.
6) Condenar a la demandada al cese de la actitud desleal o discriminatoria con respecto al actor, hecho y sanción que quedan subsumidas en el punto 1).
7) Declarar la inconstitucionalidad de los artículos 41 inciso B) y 52, en su parte pertinente, de la ley 23.551 (t.o)
El monto por el que procede la demanda, devengará los intereses que paga el Banco de la Provincia de Buenos Aires en sus operaciones de depósito a treinta días, mediante el sistema Banca Internet Provincia.-
En cuanto a las costas se deberán imponer al demandado perdidoso (art 19 de la ley 11.653)
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Córdoba rinde homenaje a Tosco
/en Noticias de la FETIALa FeTIA estuvo presente en los actos de homenaje que el sindicato de Luz y Fuerza y la Universidad de Córdoba rind?ieron a Agustín Tosco a 40 años de su fallecimiento. Eduardo Menajovsky y Norma Díaz, de la conducción de la FeTIA llevaron el saludo y el reconocimiento de nuestro Secretario General Pedro Wasiejko y de toda la Mesa Nacional.
Este viernes 6 de noviembre, una hermosa escultura del ?G?ringo Agustín Tosco fue descubierta en un lugar ?neurálgico? de? la ciudad: la esquina de Avenida Vélez Sarsfield y el Boulevard San Juan, ?a poco metros del busto de Atilio López?. La emoción de Héctor Tosco, trabajador ?de la empresa de energía, militante comprometido? y su hijo?, al hablar del ?»?compañero ?Agustín Tosco» nos contagió a todos. Sus palabras, como las del Rector de la Uiversidad Nacional de Córdoba Francisco Tamarit y las del Secretario General del gremio, Gabriel Suárez? no sólo levantaron la figura del histórico dirigente sindical -que fue y es un referente político sindical a nivel nacional-, sino que personificaron en él a todos los luchadores sociales que más allá de matices políticos o filosóficos, los unía la lucha por la igualdad, la libertad y la justicia social. Todas las intervenciones no dejaron de mencionar la profunda vigencia del pensamiento de Agustín Tosco en estos momentos cruciales que estamos viviendo, vigencia que hoy se expresa en un rechazo total al colonialismo encubierto, al neoliberalismo, a los fondos buitres y al avasallamiento de los derechos de los trabajadores.
El acto de homenaje en la ex Plaza Vélez Sarsfield, continuó en la sede sindical donde se escucharon las voces de otros protagonistas, algunos que lucharon con él y otros que toman hoy sus banderas. Nuevamente aquí se reafirmó la decisión de homenajear al Gringo Tosco redoblando la lucha por continuar y profundizar el modelo de inclusión que hoy se pone en juego.
Los actos terminaron con un hermoso y alegre acto cultural ante un auditorium colmado por organizaciones sociales, sindicales, funcionarios, políticos y sobre todo: jóvenes.
La vida y la lucha del Gringo
El compañero Tosco, hombre clave en la gestación del clasismo cordobés, e histórico dirigente de Luz y Fuerza, nació el 22 de mayo de 1930 en Coronel Moldes, y falleció a los 45 años el 5 de noviembre de 1975, luego de haber afrontado duras etapas de prisión política y de clandestinidad, que le impidieron acceder a la atención médica necesaria para afrontar sus dolencias. Su partida fue un duro golpe para la lucha de los trabajadores, pero su legado y su memoria siguen siendo un potente articulador del movimiento obrero y de la memoria de nuestro pueblo. Así lo recordamos esta semana, en la misma tierra que lo vio nacer y donde entregó su vida por la lucha.
Ingrese a ver las imágenes de la actividad aquí
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“Los Aeronáuticos no somos neutrales y apoyamos a Daniel Scioli”
/en Noticias de las organizacionesEn el marco de un plenario nacional del gremio celebrado este jueves 5 en su sede de Ituzaingó, Edgardo Llano, secretario general de la Asociación del Personal Aeronáutico (APA) dialogó sobre las elecciones del 22 de noviembre.
Son las 10 de la mañana y el secretario de APA llega al predio con unas carpetas en las manos. Las mismas versan sobre un programa de gerenciamiento para Aerolíneas Argentinas de 2001 propuesta por el gremio y otra que dice: “Lo que está quedando de Aerolíneas Argentinas” de 1995. Previo al inicio del plenario, Edgardo Llano se dispone a dialogar con la Agencia Paco Urondo.
Agencia Paco Urondo: ¿que se define el 22 de noviembre?
Edgardo Llano: El 22 de noviembre está en juego el país, nada menos que eso. Se juega el destino de un país que ya tuvimos y no queremos tener o el país de la inclusión y soluciones para el pueblo. Parece una cosa simple pero decir que con un gobierno podemos volver a retroceder 30 años en un país que costó mucho tener y donde el pueblo hizo muchos esfuerzos para salir adelante y es importante y lamentablemente tenemos un país que a veces parece ser que no tiene memoria y por otro lado tenemos muchos jóvenes que están militando en política pero que quizá no conozcan la historia de lo que pasó no hace mucho tiempo, no más de 20 años, con muchos de los que hoy se muestran y dicen ser el cambio y sabemos que son lo peor, que son el neoliberalismo y sabemos hacia donde condujeron esas políticas hacia fines de los 80 y los 90 y 2001. Nos dejaron un país en llamas. Una Plaza de Mayo rodeada de muertos. A eso no queremos volver.
Hoy hace 10 años le dijimos No al ALCA. No a los yanquis con la valentía de Néstor Kirchner, Hugo Chávez y Lula Da Silva, diciéndole no a la alianza de libre comercio que nos querían imponer. A partir de entonces, el país y la región se pusieron de pie y empezaron a cambiar y tener dignidad. Esa dignidad que empezamos a tener es la que no queremos perder. A partir de Néstor esto fue posible. Teníamos un país con piquetes, 25 % de desocupados, distintos tipos de monedas. De eso a este momento es otro país y no fue hace mucho tiempo que pasó y algunos se olvidan. Es fundamental que apelemos a la memoria. Que apelemos a lo actuado en este tiempo y ver hacia qué país queremos para nuestros hijos para el día de mañana. Si queremos ir hacia el país de los 90 con muertos, desocupación, saqueos o el club del trueque. Yo para mis hijos no quiero eso y creo que los argentinos tampoco. Por lo cual el modelo de inclusión que comenzó Néstor Kirchner y Cristina tiene que seguir. Tiene que avanzar y continuar con el candidato de este proyecto que es Daniel Scioli. Los aeronáuticos, que no somos neutrales hoy vamos a manifestar que el candidato que va apoyar APA es Daniel Scioli. Lo vamos a exponer y lo vamos a debatir con todos los compañeros del todo el país y de todas las empresas en las que estamos que va a terminar con un documento que fije la posición de APA.
APU: ¿Va a haber un material gráfico para los afiliados?
EL: Sí. Estamos saliendo en el día de mañana con unos afiches, con una campaña callejera, explicando y mostrando en fotos lo que era el sector aéreo antes y después de Kirchner. Esto incluye Fadea, Aerolíneas Argentinas, Austral, Intercargo y las demás empresas vinculadas al sector con el acompañamiento de un tríptico para todos los afiliados del país y sobre todo para aquellos que no vivieron la década del 90 para que se informen. Una pequeña síntesis de lo que pasó en estos años para no volver a los 90 donde Patricia Bullrich nos recortó el 13 % de los salarios.
APU: Dado el crecimiento de los salarios, hay muchos trabajadores que están alcanzados por el impuesto a las ganancias. ¿Esto direccionó su voto hacia fuerzas electorales diferentes del FPV?
EL: Los aeronáuticos tenemos que tener dos visiones sobre el impuesto a las ganancias. Somos uno de los sectores más afectados. Si. Pero también somos los más beneficiados por qué. Porque eso quiere decir que si pagamos Ganancias es porque pudimos incrementar nuestros los salarios de los trabajadores. Hasta 2003 nunca pudimos discutir el impuesto porque nuestros salarios eran irrisorios. Nosotros mejoramos con este gobierno y obviamente pagamos Ganancias pero pagar este impuesto es ser un poco solidarios más allá de que habrá que modificarlo para que sea más equitativo y más justo pero también es ser solidarios con los que no tienen trabajo, con los chicos, la infancia y la educación porque de ahí sale el dinero para las políticas sociales del gobierno. En este sentido, la propuesta de Scioli de elevar el piso a 30 mil pesos y no cobrarlos de los aguinaldos es positiva pero hay que entender que este impuesto es una manera solidaria. En todos los países se paga entre un 35 o un 40 % y de ahí se hacen las políticas sociales y de desarrollo de un país. Entonces hoy hay que pagarla. Algunos la ven mal y hacen campaña diciendo que es un impuesto al salario y en realidad es un aporte de los trabajadores al sistema solidario en general.
APU: ¿Qué opinas de la nota del sitio La Politica Online en la que te vinculan con la agrupación política La Cámpora y en donde criticás a Sergio Massa?
EL: Creo que es una operación, más allá de lo que yo pienso de Sergio Massa, donde ratifico lo que dije. Además muestran de manera peyorativa mi vinculación con La Cámpora. No soy militante de esa agrupación a la cual respeto y que milita en el mismo espacio que milito yo que es el Frente para la Victoria dentro del peronismo. Como también mi respeto a los compañeros del Frente transversal, los de Miles, el Movimiento Evita y las demás agrupaciones. Pero no coincido con vincularme de manera despectiva con esa agrupación porque son compañeros que trabajan para el país como todos los compañeros de otras agrupaciones. Tiene que ver con este tipo de operaciones de los medios. Si ligarme a La Cámpora o a otra organización es defender los derechos que impulsaron Néstor Kirchner y Cristina y va a continuar Daniel Scioli entonces sí. Estamos ligados a La Cámpora y las demás agrupaciones.
Provincia de Buenos Aires
Aerolíneas Argentinas
Ituzaingó
Edgardo Llano
Asociación del Personal Aeronáutico (APA)
Fernando Sierra
Austral
“El ALCA no murió, sigue acechando”
/en Noticias en los MediosFue el cierre de un encuentro organizado por la CTA. Varios de los participantes plantearon que el resultado del ballottage del 22 de noviembre puede torcer el proceso de integración en la región. Kicillof explicó los aspectos económicos del rechazo.
“Cada uno de nosotros trajo una pala, una pala de enterrador, porque aquí, en Mar Del Plata, está la tumba del ALCA: alca, alca, alca… al carajo.” Una década después de aquel discurso de Hugo Chávez que inauguró una época, dirigentes sindicales de países de América latina reivindicaron el proceso de integracional regional que se puso en marcha a partir de la histórica Cumbre de las Américas de 2005. “Fue la primera vez que lo que gritaba el pueblo en la calle coincidió con lo que resolvían los presidentes reunidos dentro de cuatro paredes”, rememoró el secretario de la CTA de los Trabajadores, Hugo Yasky, que ofició de anfitrión ante referentes de centrales obreras, funcionarios y ex embajadores que llegaron de toda la región para el recuerdo de los diez años del No al ALCA.
Entre recuerdos y anécdotas, contadas en primera persona por los protagonistas del ya mítico encuentro, el homenaje abrió un espacio para la reflexión sobre las consecuencias que el resultado del ballottage del 22 de noviembre en nuestro país tendrá sobre el rumbo político actual de la región. “El ALCA no está muerto, sigue acechando a la espera de penetrar en nuestros países”, advirtió el ministro de Economía Axel Kicillof, que compartió el panel de cierre con Yasky.
Ante un auditorio de Foetra repleto en su mayoría por docentes de todo el país y decorado con los colores de las banderas latinoamericanas, disertaron a su turno el presidente de la Confederación Sindical Internacional, el brasileño Joao Felicio; el secretario general de la Confederación Sindical de las Américas, Víctor Báez Mosqueira; el ex canciller de Uruguay, presente durante la cumbre, Roberto Conde, y representantes de las centrales obreras de Paraguay, Bolivia, Uruguay, Brasil y Cuba.
Al tomar la palabra todos ellos coincidieron en remarcar que el ballottage del 22 de noviembre define el futuro de la región. “El imperialismo no quiere más gobiernos populares y democráticos”, aseguró Felicio, quien comparó al candidato de Cambiemos, Mauricio Macri, con el referente de la oposición brasileña, Aécio Neves, que fue derrotado por Dilma Rousseff en segunda vuelta el año pasado. Felicio recordó que Aécio Neves “llamó a Macri para felicitarlo por el resultado” de las últimas elecciones. “Era el diablo brasileño llamando al satanás argentino, un enemigo de clase de los trabajadores argentinos”, dijo.
El ex canciller uruguayo, Roberto Conde, recordó por su parte a Néstor Kirchner “como un gran estadista” y aseguró que una derrota del oficialismo “aceleraría la más brutal derrota para los trabajadores latinoamericanos, que es la caída de Brasil del proceso de integración”. Para Conde, “las potencias centrales decidieron venir por todo, hay una nueva ofensiva ante la cual nuestra mayor resistencia es la integración”, señaló.
“Ahora está más clara que nunca la lucha entre dos modelos, tanto a nivel regional como en Argentina”, afirmó Yasky, que comparó el escenario actual con “las encrucijadas históricas” de los décadas del 40 y del 70. Y arremetió contra la “campaña del miedo” que le atribuye la oposición al gGbierno. “Ahora hablan de la campaña del miedo –dijo– porque le temen al reverdecer del debate, le temen a que la gente, desde abajo, tome en sus propias manos la discusión política sobre qué país quiere.”
Kicillof –de los más aplaudidos– se centró en los aspectos económicos del rechazo al ALCA. “Significó que miles de argentinos puedan tener trabajo en la industria nacional, que las pymes recuperen su rentabilidad, que haya crecido como creció el PBI”, explicó. Para el ministro de Economía, “el ALCA era un proyecto para todo el continente, diseñado en plena década infame de los 90 para que EE.UU. pueda manejar el continente como su patrio trasero”.
“Frente al ALCA estaban los temas que proponía Néstor para la generación de empleo, combatir la desigualdad y mejorar la calidad de vida de la población”, continuó Kicillof, citando los nudos centrales del documento que firmaron Néstor Kirchner, Hugo Chávez e Inácio Lula da Silva, entre otros presidentes, como conclusiones del encuentro de Mar Del Plata. “Al enterrar el proyecto del ALCA, estábamos enterrando en Consenso de Washington”, analizó Kicillof, quien de todas formas se ocupó de remarcar que aquel “proyecto del imperio” para América Latina “continúa siendo impulsado” por sectores políticos al interior de cada país.
“Ahora que hablan de cambio, los invito a entender que el cambio real empezó aquellos días de noviembre en Mar del Plata, basado en la dignidad de los trabajadores”, afirmó el ministro de Trabajo, Carlos Tomada, que regaló el momento más cálido de la tarde al recordar a Néstor Kirchner como protagonista de la cumbre. “A Néstor no le gustaban las reuniones entre presidentes, le resultaban tediosas –contó Tomada–. Hasta que, fiel a su estilo, comenzó a desestructurarlas: le decía a Chávez `mi comandante`, por ejemplo.” “Ahí empezó a ver que lo seguían –continuó el ministro–. Y nos decía,‘che, ¿viste que acá se puede hacer política también?’.”
Red Regional de Minería: ASIJEMIN disertó en México
/en Noticias de la FETIAOrganizado por la IndustriALL Global Unión, ASIJEMIN en representación de FETIA participó de un nuevo congreso internacional de sindicatos de América Latina y el Caribe. Presentadores de varios países se reunieron en la ciudad de México los días 26 y 27 de octubre para debatir y proponer objetivos que promuevan una mejor sindicalización, seguridad e higiene laboral y empleo permanente para los trabajadores del sector minero.
“Red Regional de Minería” fue el nombre del encuentro que congregó a numerosos dirigentes de Perú, México, Argentina, Colombia, Uruguay y Chile. El objetivo fue fortalecer los mecanismos de integración, comunicación nacional y regional entre los sectores participantes. Además se debatió el contexto político, social y económico en la que se encuentran los sectores mineros de América Latina y el Caribe.
En representación de la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera en Argentina (ASIJEMIN) y la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios y Afines (FETIA) lo hizo Samuel Olivera, Director de Higiene y Seguridad. “Tras dos días de debate y análisis informamos que, en referencia a la cuestión política, hicimos hincapié en el buen diálogo y apoyo constante que existe por parte de organismos gubernamentales y de control en nuestro país en trabajar de manera responsables y con compromiso en el sector minero”, destacó Olivera. Además agregó “en ASIJEMIN, a través de Marcelo Mena, siempre se establecen reuniones entre dirigentes políticos y empresarios para desarrollar una actividad en conjunto, priorizando la actividad y el trabaja genuino que permita generar mayor puestos de trabajos para las comunidades y empresas que tienen la responsabilidad de brindar servicios externos a la minera”, resaltó.
Por otro lado, el congresista de ASIJEMIN en materia de seguridad explicó la importancia del convenio 155 de la Organización Internacional del Trabajo “Consiste en una política que tiene por objeto prevenir los accidentes y los daños para la salud que sean consecuencia del trabajo, guarden relación con la actividad laboral o sobrevengan durante el trabajo, reduciendo al mínimo, en la medida en que sea razonable y factible, las causas de los riesgos inherentes al medio ambiente de trabajo en toda actividad Laboral; también se trató la importancia que cada País ratifique el Convenio 176 de la OIT en donde se establecen la Política en detalle la Salud y Seguridad en la Actividad minera”, destacó Olivera.
La última jornada de reflexión y puesta en marcha los reunidos en parlamento trabajaron sobre los mecanismos de apoyo que deben llevarse adelante en casos de violaciones a los derechos de los trabajadores y fortalecer la negociación colectiva. Como así también sellaron un compromiso en trabajar contra el trabajo precario y los convenios colectivos de trabajo.
Ante este último aspecto, Olivera destacó y marcó un punto muy interesante “respecto al trabajo precario, entiéndase por el mismo a los trabajadores que trabajan de forma sub contratada y/o trabajadores sin disponer de los derechos básicos que dicta la Ley de Contrato de Trabajo. Por ello, ASIJEMIN, dentro del convenio colectivo de trabajo trata el tema abordado para incorporar al mismo a todos los trabajadores que están fuera de convenio laboral y prestan servicio en la Mina”.
Samuel Olivera culminó su disertación ante la audiencia presente la posición de ASIJEMIN Y FETIA: “Continuamos con la línea de trabajo impulsado por la IndustriALL Global Unión brindando todo nuestro apoyo y colaboración para todos los organismos adheridos. Realizaremos toda la difusión pertinente en los proyectos mineros y demás instituciones con la cual nos relacionamos”.
No Al ALCA
/en Históricos
NoALALCA3er. Encuentro de trabajadores papeleros de América del Sur
/en Noticias de la FETIALos días 23 y 24 de octubre se realizó en la localidad de Laja, ubicada en la Sexta Región chilena (Concepción) el 3er encuentro de trabajadores papeleros del Cono Sur donde participaron representantes de cuatro países: Argentina, Chile Uruguay y Brasil. En representación de la FeTIA viajaron Mario Müller del SOEP (Misiones), Mario Famá, del Sindicato Papelero de San Luis y Guillermo Ale del Sindicato Papelero de San Juan. El encuentro fue organizado por la Oficina Regional de IndustriAll con sede en Montevideo.
El compañero Guillermo Ale, a su regreso, nos informó sobre la experiencia que resumimos a continuación:
Los participantes fueron recibidos en el polideportivo del sindicato local del papel por representantes de la comuna, de la empresa CMPS y por la Directora del trabajo Regional. El presidente de la Federación anfitriona abrió el encuentro dando la bienvenida a los participantes y presentando los objetivos del evento.
A continuación el gerente general de la empresa CMPC dijo unas palabras y en representación de la Oficina Regional de IndutriAll lo hizo el compañero Héctor Castellano. Cerró el acto de apertura la Directora del Trabajo, coincidiendo con los disertantes que la precedieron, en la importancia del Encuentro de los trabajadores de la industria del papel y celulosa como una instancia propicia para conocer y abordar las problemáticas del sector.
Ya puestos a trabajar, Héctor Castellano dio algunos parámetros para el debate resaltando la importancia de fortalecer el proceso de unidad a nivel regional de los trabajadores del sector. Castellano puso énfasis en la necesidad de comprometerse en el armado de una red que articule problemáticas y soluciones y optimice respuestas al accionar de las multinacionales que operan en la industria del papel y de la celulosa optimizando sus intereses en desmedro de los derechos de los trabajadores.
El representante de IndustriAll instó a que los compañeros construyan su propio temario y armen su propia estrategia.
Se trabajó en tres grupos y luego de la exposición de cada grupo y del debate generado por cada aporte, se consensuó un plan de trabajo:
1. Crear un espacio propio de la red de trabajadores papeleros dentro de la página oficial de IndustriAll
2. Cada sindicato bajará información de la canasta básica alimentaria de su país
3. Cada sindicato bajará el valor del salario básico de su país
4. Se dará a conocer también información relativa a la negociación paritarias por ramas de cada país
5. Los sindicatos que estén en la red manifestarán su solidaridad con los trabajadores que atraviesen conflictos graves, ya sea enviado cartas de apoyo o realizando gestiones para destrabar el conflicto
6. Se deberá mantener la comunicación constante y fluida entre los integrantes de la Red ya que ésta es imprescindible para que la red sea efectiva.
Luego de la intervención de cada uno de los participantes los trabajadores tuvieron la oportunidad de visitar a planta de CMPC donde culminó la jornada y de dio por terminado el encuentro. Ale consideró el intercambio con otros compañeros y el conocimiento de otras realidades como muy enriquecedor y la posibilidad de trabajar en red a nivel regional una oportunidad que permitirá fortalecer la acción sindical local.
“Es bueno resaltar el esfuerzo que realizan compañeros de IndustriAll y de Fetia para que estos encuentros se realicen y tengan continuidad”, terminó afirmando Guillermo Ale.
Vea aquí imágenes del encuentro
Propuesta de Scioli sobre Ganancias
/en Noticias de la FETIAEl candidato a presidente por el Frente para la Victoria (FpV) Daniel Scioli dijo que en caso de llegar a la Presidencia, «un trabajador o jubilado que gane menos de 30.000 pesos de bolsillo no va a pagar el Impuesto a las Ganancias».
En declaraciones periodísticas, Scioli dijo que esa medida «beneficiará a 577.400 trabajadores y jubilados que dejan definitivamente de pagar ese impuesto».Además, anunció que ese monto «se actualizará automáticamente de acuerdo al porcentaje de incremento de movilidad jubilatoria».
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Autores argentinos ingresan a la CTA
/en Noticias de la FETIALos autores argentinos de telenovelas y series para todo tipo de formatos y géneros audiovisuales decidieron su ingreso a la CTA, luego de una serie de reuniones previas con la mesa directiva de la FeTIA.
Pedro Wasiejko, secretario adjunto de la CTA y titular de la FeTIA expresó su satisfacción por «tratarse de compañeros trabajadores que con sus historias y relatos fortalecen nuestra identidad».
A continuación, la nota de prensa de La Migré, Asociación de Autores Audiovisuales
Queridos socios de Migré, Asociación de Autores Audiovisuales:
Les comunicamos que el ingreso gestionado ante CTA y propuesto en nuestra asamblea nos fue confirmado por el Secretario General de CTA, Hugo Yasky.
Migré, Asociación de Autores Audiovisuales ingresa a CTA como trabajadores que tienen un Derecho en particular.
Encontramos sensibilidad en la recepción de nuestras problemáticas y respeto hacia nuestra identidad y nuestro Derecho que tiene su origen en la primera declaración de los Derechos del hombre (1791), que es incluido en el elenco de Derechos Humanos (1948) y que en nuestro país tiene origen constitucional y particular en la Ley de propiedad intelectual 11 .723.
Pronto estaremos participando de nuestro primer plenario con los históricos sindicatos de ACTORES y SICA.
El sábado 17 de Octubre a las 19 horas nos reunimos en nuestra sede para festejar este gran paso que nos fortalece luego que, el 5 y 6 de mayo en El Centro Cultural de La Memoria Haroldo Conti, reivindicamos: «Derechos de Autor=Derechos Humanos»y nos manifestamos por nuestra Soberanía Comunicacional y en Defensa de los relatos audiovisuales como vehículos de nuestra identidad cultural.
Queremos destacar y celebrar este histórico gesto de La Central de Trabajadores Argentinos (CTA) , así como su vocación de inclusión y respeto por los Derechos Humanos.
Felicitaciones a todos por haber juntado la suficiente dignidad para emprender este nuevo camino que deja de ser solitario para convertirse en solidario.
Comisión Directiva:
Adriana Lorenzon
Gustavo Cornillon
Sabrina Farji
Mariano Farías
Sergio Paladini
Ana Montes (Coordinadora de Gestión)