En momentos en que los líderes mundiales se reúnen en Davos para el encuentro anual del Foro Económico Mundial (FEM), se prevé que la cuarta revolución industrial, tema de estudio de este año, afectará significativamente a los afiliados de IndustriALL Global Union en todo el mundo.
Industria 4.0 es una revolución tanto social como tecnológica. Los cambios tecnológicos en el lugar de trabajo tienen profundas implicaciones sociales, de modo que se difundirán todavía más los riesgos del trabajo temporal y ocasional, con altos niveles de desempleo, bajos sueldos, y ataques contra los derechos de los trabajadores. Como consecuencia de estas transformaciones, se pueden producir disturbios sociales e incluso radicalización, si los que quedan sin trabajo se sienten abandonados por los responsables políticos. Además, la crisis de los refugiados puede deteriorarse a medida que personas sin esperanza se marchan en busca de una vida mejor.
Jyrki Raina, Secretario General de IndustriALL, señaló al respecto: “La transformación industrial no debe realizarse en desmedro de la justicia social. Aunque se están creando y concentrando las riquezas con una velocidad sin precedentes, ha bajado catastróficamente el número de empleos creados por unidad de riqueza acumulada”.
Esta semana, Oxfam ha publicado un nuevo informe que revela que tan sólo 62 personas poseen tantas riquezas como la mitad más pobre de la población mundial, mientras que el 1% más rico es propietario de riquezas que superan los caudales del resto, es decir del 99% en su conjunto.
“Las empresas y su capital cada vez mayor tienen responsabilidades ante las comunidades que sirven, no sólo para evitar la pobreza y una ruptura en la sociedad, sino porque van a quedar sin mercados y sin clientes”, agregó Raina, que participa en los debates del Foro Económico Mundial en Davos.
En otra investigación publicada por la CSI, dada a conocer este lunes, se revela que hay una mano de obra oculta de 116 millones de personas que laboran en las cadenas de suministro de 50 de las principales empresas del mundo.
Estas empresas conjuntamente tienen ingresos de US$ 3,4 trillones, sin embargo, de las personas que fabrican productos para estas compañías, solamente un 6% cuenta con una relación directa de empleo. Millones de trabajadores y trabajadoras en sus cadenas de suministro globales están sufriendo de bajos salarios, trabajo precario, condiciones de trabajo peligrosas y falta de derechos sindicales.
Una transición justa
IndustriALL, junto con otros sindicatos mundiales, estará presente en Davos, planteando argumentos a favor de una Transición Justa para los trabajadores afectados tanto por la transformación tecnológica de la industria como por las medidas que se aplican a nivel mundial en un intento de reducir las emisiones de carbono.
“Necesitamos una transición justa que nos lleve hacia una economía de bajas emisiones de carbono que respete y proteja a los trabajadores de hoy y sus comunidades, creando a la vez nuevos trabajos decentes en industrias sostenibles”, señaló Raina.
Según un informe de la Organización Internacional del Trabajo, Perspectivas sociales y del empleo en el mundo – Tendencias 2016, los trabajadores de economías emergentes y en desarrollo enfrentarán el desafío más grave a medida que, como se ha previsto, el número de desempleados vaya aumentando en 4,8 millones en los próximos dos años.
El nuevo lugar de trabajo
Industria 4.0 crea nuevos significados para los conceptos de trabajo, lugar de trabajo, salud y seguridad, disponibilidad y flexibilidad. Mientras que desaparecerán muchos lugares de trabajo tradicionales, se crearán otros nuevos, pero no está claro cómo esto afectará los puestos de trabajo a nivel general.
Lo que está claro es que es necesario ofrecer a los trabajadores nuevas habilidades de acuerdo a los avances más recientes que se están imponiendo para que puedan dominar la nueva tecnología, porque de otra manera los trabajadores correrán el riesgo de quedar desplazados.
“A medida que se vaya produciendo esta transformación, la meta de IndustriALL sigue siendo la misma: desarrollar bases industriales sólidas y sostenibles, con empleos de buena calidad, salarios dignos, lugares de trabajo seguros, y el derecho de afiliación a un sindicato”, concluyó diciendo Raina.
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/wef_2016_flags.jpg150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-24 13:38:522017-07-23 23:22:08Industria 4.0: Es una revolución tanto social como tecnológica
Compartimos la Declaración de la Coordinadora de Centrales Sindicales del Cono Sur – CCSCS- con motivo de la situación de la compañera Milagro Sala.
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https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/milagro3.jpg150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-21 11:43:422017-07-23 23:22:08Declaración de la Coordinadora de Centrales Sindicales del Cono Sur
Los referentes de la CTA de Hugo Yasky y la CGT que lidera Antonio Caló se reunirán en las próximas horas para analizar no solo el contexto de la previa a paritarias sino sobre todo la superficie económica que plantea el Gobierno. Así lo confirmó el adjunto de la central de Yasky y jefe del Sutna Pedro Wasiejko a BAE Negocios que ofreció un adelanto sobre el tema en su edición del lunes pasado.
“No apelaremos a la metáfora de que nos une el espanto, sino que compartimos con estos compañeros una preocupación que ni siquiera hace eje en el intento de disciplinar al Movimiento Obrero que hace flamear este Gobierno”, resumió el secretario general de los trabajadores del neumático.
“Análisis programático, evaluación, impacto de los precios en el costo de vida, ausencia de estadísticas oficiales que nos permitan tener datos concretos, son algunos temas que vamos a analizar”, dijo Wasiejko. Si bien no precisó día y hora, se descuenta que la reunión tendrá lugar en las próximas horas. Dirigentes del “caloísmo”, por ende agrupados en el MASA también desarrollarán encuentros con sindicatos importantes, entre ellos la Asociación Bancaria de Sergio Palazzo. No es un secreto en el ámbito sindical que tanto la CTA Yasky como la CGT Caló, mantuvieron severas diferencias de “estilo y acción”, aún cuando se alinearon al kirchnerismo.
La cúpula de la CTA, con discresión, ponderó en su momento que ellos “sí tenían un encolumnamiento sin fisuras, primero ante Néstor Kirchner y luego ante Cristina Fernández”, como realzaron no hace tanto tiempo respecto de los diversos grupos sindicales que integran la central del metalúrgico. Al respecto de esas diferencias Wasiejko señaló que la realidad hoy los convoca a buscar “la mejor defensa de los derechos adquiridos y la temática concreta para ir en busca de lo que todavía resta para la mejor calidad de vida de todos los trabajadores”.
La CTA de Hugo Yasky trazó algunos lazos que incluyeron coincidencias con el líder de los Canillitas (CGT Azopardo), Omar Plaini, respecto a la conformación de mesas conjuntas para establecer coincidencias ante lo que consideran “un chantaje”, de la Casa Rosada para expresar que “a la hora de discutir salarios, el sindicalismo tiene que pensar si por esa vía no pone en riesgo puestos de trabajo”, como dijo sin pudores el ministro de Economía Alfonso Prat Gay, hace algunos días.
“Por ese camino no se generan acuerdos básicos o mínimos”, le dijo Wasiejko a este medio.
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/_MG_6455.JPG150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-21 11:08:022018-12-28 13:09:36La CTA Yasky y la CGT de Caló, juntas contra intento de “disciplinar” gremios
El martes 29 pasado, en un día muy cálido, felizmente aminorado por el aire acondicionado, y con un panel de lujo, coordinado por Eduardo Sigal, con las valiosas intervenciones de Enrique Arceo, Pedro Wasiejko, Hugo Yasky y Jorge Taiana tuvo lugar en el local central de la FeTIA, el acto del lanzamiento del Libro “Los trabajadores en el NO al ALCA. De Miami a Mar del Plata. A 10 años de una resistencia victoriosa”.
El libro es un valioso trabajo de investigación y entrevistas, patrocinado por la FeTIA y coordinado por Néstor Restivo, con la participación de Marcela Fernández Vidal, Verónica Rímuli y Federico Von Baumbach. El acto contó con la presencia de valiosos invitados, de todos los congresistas de la FeTIA y un numeroso público, que siguió con mucha atención las interesantes intervenciones.
Se dio inicio con un corto video donde Restivo y su equipo narran sus experiencias en el proceso de realización del libro. Destacaron que lo convocante para ellos de la propuesta de la FeTIA fue la posibilidad de investigar, cuál fue -a partir de los 90-, el rol determinante que jugaron las organizaciones de trabajadores, las más diversas organizaciones sociales y ONGs de toda la Argentina y el mundo que se concertaron para salirle al paso al ALCA.
Luego de una breve presentación y saludo a los presentes, la encargada de la secretaría de comunicación de la FeTIA, Norma Díaz, convocó a Eduardo Sigal para coordinar la mesa de presentación y dijo sobre él que en el 2005 estuvo a cargo de la Subsecretaría de Integración Económica Americana y MERCOSUR de la Cancillería argentina, con rango de Embajador. Siendo también, Coordinador Nacional Alterno del MERCOSUR. Destacó además que fue miembro de la Comisión de la Memoria, Diputado Constituyente en la Provincia de Buenos Aires y Senador provincial; fundador y presidente del Frente Grande.
Sigal destacó la importancia de realizar este evento hoy y con este libro tan importante y vigente: “es un honor para mí volver estar acá y poder coordinar este mesa”. Señaló que al leer el libro le causó un gran impacto el evidenciar la diversidad y gran capacidad de convocatoria lograda “fueron millones de personas las que participaron de esta idea, de esta gesta en momentos difíciles de los 90, en los que nos estábamos acostumbrando a ser oposición, a resistir… El triunfo del No al Alca, tal cual lo refleja este libro, nos deja una gran lección, a no bajar los brazos, a unir en la diversidad .. Es muy vigente su lectura en la actualidad, para salirle al paso a esta nueva ofensiva neoliberal”.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Eduardo Sigal:
Luego Sigal presentó a Enrique Arceo, reconocido abogado, economista y profesor. Fue miembro del directorio del Banco Nación.Docente e investigador y autor de numerosas publicaciones, entre ellas “ALCA Neoliberalismo y Nuevo Pacto Colonial” publicado por la Secretaría de Relaciones Internacionales de la CTA en el 2002. “Un estudioso que, siempre está con la causa de los trabajadores y que entregó un valioso aporte en la lucha contra el ALCA” señaló Sigal.
Arceo al saludar a los presentes agregó que volver a estar acá es cómo estar en mi casa. Señaló que libro coordinado por Restivo “es un trabajo redondo, y que es una excelente iniciativa este lanzamiento, muy útil y oportuno por los tiempos que vivimos y los que vendrán”. Arceo se explayó sobre los nuevos tratados a cuya firma nos presionan de adentro y de afuera, sus características principales y sus consecuencias evidentes, y denunció que el tratado con la Unión Europea y el transpacífico son “tratados igual o aún peores que lo que pretendía imponer el ALCA”. Llamó a estar alertas “porque Macri quiere que vuelva el ALCA”.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Enrique Arceo.
Por su parte Pedro Wasiejko, adjunto de la CTA, secretario general de la FeTIA y del Sutna y quien era en el 2005 encargado de las relaciones internacionales de la Central, también valoró el libro: “cómo FeTIA le encomendamos al compañero Restivo hacer una recopilación, para mostrar el papel de las organizaciones de trabajadores, las más diversas organizaciones, movimientos sociales y ONGs que lograron unirse en la diversidad y con distintas formas de lucha”. Wasiejko señaló que todas las organizaciones con diversas formas de lucha y de protesta se las jugaron en la derrota del ALCA.
Eso no hubiese sido posible sin los gobiernos populares que ya estaban en Argentina, Brasil y Venezuela. Es indudable que el broche de oro lo puso Lula, Chávez y Kirchner que le dijeron a Bush no en la cara. Sin embargo, recalcó, todo ello no hubiese sido posible“si no hubiese habido 10 años de lucha permanente, en las condiciones adversas de los 90, cuando se había caído el muro de Berlín y reinaba el neoliberalismo. Eso es lo que nos da confianza, ahora con más experiencia y organización, para encarar esta nueva etapa de lucha, esta nueva ofensiva neoliberal, concluyó.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Pedro Wasiejko.
El secretario general de la CTA Hugo Yasky reiteró la importancia de rescatar esta experiencia de lucha exitosa, “fue una encrucijada histórica la que nos permitió frenar el ALCA en Mar del Plata”. Resaltó que la historia tiene movimientos pendulares “hoy nos vemos en la Argentina con un gobierno constituido por los gerentes de las trasnacionales”. Acotó que estos gerentes “nos están tratando de convencer que todo lo que se realizó en el gobierno anterior se hizo mal”. Planteó la necesidad de “salirle al paso a esta derecha, que viene por todo” y rescató la experiencia de unidad de los países latinoamericanos en la derrota del ALCA. “Sin unidad es imposible vencer, Creo en la capacidad de resistencia, en la capacidad de reconstruir la alternativa”, convocó Yasky.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Hugo Yasky
Por último Sigal dio la palabra a Jorge Taiana, actual vicepresidente del Parlasur, -en Mar del Plata 2005 era el vice-canciller de Néstor Kirchner y posteriormente fue canciller hasta el 2012. También fue precandidato a la presidencia por el movimiento Evita-. Taiana señaló que el No ALCA fue una victoria estratégica y que “un Sí a los pueblos latinoamericanos”. Señalo que vamos a “tener que repetir esa lucha ahora, con mucha urgencia”. Acentuó que esa es la “importancia de este libro, que nos permite evaluar, y definir el cómo hacemos ahora para combatir”. Denunció que hay varias operaciones imperiales en lo político y en lo económico en marcha. Alertó que lo que quiere Macri “es abandonar el Mercosur.” Hoy es vital “defender las conquistas sociales, la integración latinoamericana, hay que luchar, pues intentarán ir por todo lo conquistado por los pueblos”, enfatizó Taiana.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Jorge Taiana.
Y así cerró el año la FeTIA, concretando una iniciativa que no podía ser más oportuna. Rescatando y poniendo en valor un triunfo colectivo continental del que fue protagonista, se posesiona en el nuevo escenario con esa memoria, con esa experiencia y con la misma convicción. Brindamos luego por eso y con la alegría y la seguridad que nos dan nuestras convicciones y el trabajo colectivo que nos precede y nos compromete.
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/_MG_6495.JPG150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-04 10:44:592017-07-23 23:22:08Para salirle al paso a la nueva ofensiva neoliberal.
La Asamblea Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios (FeTIA), entidad adherida a la CTA de los Trabajadores y a la Red Global Industrial, repudió de «forma enérgica» la represión que sufrieron la semana pasada los trabajadores y advirtió que «no aceptaremos bajo ninguna circunstancia la criminalización de la protesta social».
A través de un comunicado que emitió luego de reunirse en Buenos Aires el 29 de diciembre último, la FETIA llamó a «implementar todas las medidas necesarias para mantener el nivel de ingresos afectado por la violenta suba del costo de vida producto de la devaluación implementada por el nuevo gobierno». Además, en otro de los puntos reclamó «la incorporación de la claúsula gatillo en la negociación salarial que permita ajustar trimestralmente los futuros aumentos salariales en base al ritmo de la inflación». Además de pedir «un monto que funcione como paliativo del incremento de los precios de los últimos dos meses». Además, la entidad rechazó «el nombramiento por decreto de jueces de la Corte Suprema de Justicia lo que representa una grave violación al funcionamiento de la República» y «por ende un retroceso institucional inadmisible».
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/_MG_6390.JPG150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-04 10:39:112017-07-23 23:22:08Piden cláusula de ajustes por inflación
Buenos Aires, 29 de diciembre (Télam) El Congreso Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios y Afines (FeTIA) que lidera Pedro Wasiejko y representa a más de 30.000 trabajadores privados y públicos del país, reclamó hoy la aplicación de «las medidas necesarias para mantener el nivel de ingresos afectado por el alza del costo de vida» a partir del levantamiento del cepo cambiario, informó la organización.
Los congresales de la FeTIA, adherida a la Central de los Trabajadores Argentinos (CTA) que conduce Wasiejko y el docente Hugo Yasky y a la Red Global Industrial a nivel mundial, también demandó «la incorporación de la cláusula gatillo en la negociación salarial para ajustar de forma trimestral los futuros aumentos salariales sobre la base del ritmo del proceso inflacionario».
Del mismo modo, exigió un monto que funcione como «paliativo» del incremento de «los precios operado en los últimos dos meses».
La organización, que lidera el también titular del gremio del neumático (SUTNA), ratificó «el respeto a la Constitución Nacional y a las instituciones de la democracia», aunque rechazó «el nombramiento por decreto de jueces de la Corte Suprema de Justicia» y «la criminalización de la protesta social».
http://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.png00Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2016-01-04 10:34:202018-12-28 13:09:55Federación de Energía reclamó medidas para mantener nivel de ingresos y cláusula gatillo en negociación salarial
El Congreso Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios y Afines – FeTIA-, institución que representa a más de 30 mil trabajadores del sector privado y público de todo el país, adherida a la CTA de los Trabajadores a nivel nacional y a la Red Global IndustriAll en lo internacional, reunida en Buenos Aires el día de la fecha
COMUNICA QUE:
Ratificamos el respeto a la Constitución y a las instituciones de la democracia.
Rechazamos el nombramiento por Decreto de jueces de la Corte Suprema de Justicia lo que representa una grave violación al funcionamiento de la República y por ende un retroceso institucional inadmisible.
Rechazamos el DNU que modificó las facultades de la Autoridad Federal de Servicios de Comunicación Audiovisual (Afsca) y su posterior intervención y allanamiento. Este Decreto da por tierra con una de las leyes más debatidas de la historia, en cuyas disposiciones fuimos protagonistas junto a otras organizaciones sociales. Así como el avasallamiento a la Autoridad Federal de Tecnologías de la Información y la Comunicación (AFTIC).
Repudiamos enérgicamente la represión a los trabajadores en conflicto con la empresa Cresta Roja. Como trabajadores no aceptaremos bajo ninguna circunstancia la criminalización de la protesta social.
RESUELVE
Implementar todas las medidas necesarias para mantener el nivel de ingresos afectado por la violenta suba del costo de vida producto de la devaluación implementada por el nuevo gobierno.
Incorporación de la cláusula gatillo en la negociación salarial que permita ajustar trimestralmente los futuros aumentos salariales en base al ritmo de la inflación.
Solicitar un monto que funcione como paliativo del incremento de los precios de los últimos dos meses.
Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 29 de Diciembre de 2015
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/asambleafetia.jpg150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2015-12-30 23:34:372017-07-23 23:22:08COMUNICADO DEL CONGRESO NACIONAL de FeTIA
El miércoles 29 de diciembre, a las 17 horas, la FeTIA -en su sede de Carlos Calvo 2721, de la Ciudad de Buenos Aires-, hará la presentación del Libro “Los trabajadores en el NO al ALCA. De Miami a Mar del Plata. A 10 años de una resistencia victoriosa”. Un trabajo de investigación, entrevistas y redacción, coordinado por Néstor Restivo , con las investigaciones y entrevistas de Marcela Fernández Vidal, Verónica Rímuli y Federico Von Baumbach.
El proceso de movilización política enhebrado en la región fue de una importancia muy grande y es, vista desde hoy, gran parte del sustento al espacio que se abrió luego con gobiernos populares desde 2003 y que tuvieron una convergencia protagónica a partir del 5 de noviembre del 2005 en Mar del Plata. La CTA formó parte de esa lucha y da cuenta en este libro, con testimonios de dirigentes sindicales y sociales que lograron el No al ALCA
Pedro Wasiejko, tuvo un rol fundamental en la articulación y construcción sindical continental. A comienzos del 2000, era el responsable de la Secretearía Internacional de la CTA. «Le hemos encomendado al compañero Restivo hacer una compaginación, un libro, para mostrar el papel de las organizaciones sociales gremiales y legales que se las jugaron en la derrota del ALCA. Es Indudable que el broche de oro lo puso Lula, Chávez y Kirchner que le dijeron no a Bush en la cara. Esa foto no hubiese sido posible sin gobiernos populares, si no hubiese habido 10 años de lucha permanente en condiciones adversas de los 90, cuando se había caído el muro de Berlin», explicó el compañero respecto a la elaboración de este documento clave.
Como prologó Roberto Baradel “hoy vivimos tiempos convulsionados en América Latina. La derecha se reorganizó y está llevando adelante fuertes embates. Las elecciones presidenciales en Argentina y las parlamentarias en Venezuela, el intento de destitución a Dilma en Brasil y el acecho que recibe Correa en Ecuador, son claros ejemplos de que la derecha busca volver impulsando tratados de libre comercio como el TTP, el TISA y el TTIP. En este marco, debemos estar alertas ante declaraciones como las de Susana Malcorra, Canciller argentina designada por el gobierno de Mauricio Macri, quien dijo: “El ALCA es una alternativa que no podemos desdeñar”.
Por eso, ante tal escenario, es tal cual como dice Wasiejko: “Este libro es mucho más necesario ahora que nunca”.
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/Tapanoalalca.png150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2015-12-16 23:26:452017-07-23 23:22:08A 10 años del No al ALCA: la presentación de un libro más necesario que nunca
El jueves 3 de diciembre 2015, en la sede Nacional FeTIA se realizó un nuevo encuentro de su Equipo Jurídico, esta vez con la presencia de dirigentes de la organización, para evaluar lo transcurrido en el año 2015, analizar los futuros posibles escenarios y proyectar las eventuales variantes de la lucha legal y social a enfrentar en el 2016.
Fue una reunión intensa y con mucha camaradería. León Piasek, director del Departamento Jurídico y Adriana Mazza, asesora legal de FeTIA de Mercedes, Provincia de Buenos Aires, así com Juan Carey, asesor de la FeTIA Pilar, expusieron sobre casos de despido discriminatorio y reinstalación de los compañeros Jesús Guerra (Aceros Borroni) y Jesús Humaño (Empresa Tigre) a sus fuentes de trabajo. Ambos protagonistas de estas luchas participaron activamente del plenario y contaron su experiencia.
María Eugenia Caggiano expuso sobre la creación por ley de los Comités Mixtos de salud y seguridad en el trabajo, una novedad en su momento, ya que surge en la Provincia de Santa Fe en el año 2008 propuesto por el gobierno local. “Fue un proyecto que vino del gobierno provincial, no de los trabajadores. Tuvo una promulgación que trajo sus inconvenientes, la cámara o federación de patrones de Santa Fe militó y votó en contra de la promulgación de esta ley. “Es una ley que interviene en una realidad muy trágica, después de la explosión de un horno que provocó muertes”, contó. “La promulgación de esta ley, nos permitió meternos en las empresas a través de la organización de los comités mixtos incluso en lugares donde no había organización. Los comités tienen representación de los trabajadores y tutela y fue algo que se logró imponer favorablemente», resumió.
La Dra. Maria Paula Lozano expuso sobre los riesgos del trabajo, las importantes deficiencias de la Ley de Riesgos del Trabajo en nuestro país. “Tenemos diferentes modelos en salud, cuando hablamos de modelos hablamos de una concepción, tenemos un modelo empresarial en que el trabajador no cuenta, sólo se aborda como un costo más. El modelo del obrero plantea que no es un bien que se vende o que se compra y se debe tomar como un punto fundamental en la negociación colectiva, porque en la negociación colectiva se puede y se debe avanzar un montón, pero lo importante es que los trabajadores lo sumen a ese proceso», explicó la letrada. Abordando la importancia de la prevención de los riesgos, planteó posibles estrategias y herramientas para la protección en los lugares de trabajo.
En el encuentro también se abordaron otros conflictos en el que intervino algún integrante del equipo jurídico cuyo resultado fue exitoso, como Sandra Fojo con el caso Autobat y Sergio Gandolfo por el conflicto en SEAT.
Otro abogados presentes en el encuentro y con activa participación en el debate, además de los nombrados, fueron Yesica Gracz, de Misiones, abogada del SOEP, Luciano Doria y Silvina Mónica Luciani del equipo en Capital e Ignacio Ferrer de la FeTIA de Córdoba
El cierre del secretario general de FeTIA, Wasiejko
Luego de los debates y las experiencias, el compañero Pedro Wasiejko compartió un balance de cierre. «Estamos viviendo un momento muy particular por los recientes resultados del balotaje y el triunfo de Macri. Desde mi punto de vista este resultado no cambia las perceptivas de la FeTIA ni de la red de abogados. Tampoco la infraestructura y la red de servicios que intentamos construir. Obviamente vamos a tener más trabajo», resumió.
«Fuimos dando los pasos en la dirección correcta para enfrentar estos cambios. No visualizo que vayamos a tener cambios negativos muy bruscos en lo inmediato, obviamente esto va a empezar con el ordenamiento en el marco internacional lo que tiene que ver con Venezuela, con los TLC», analizó y definió que hay «temas importantes, que ya estamos evaluando con nuestros aliados para plantear una diferencia con el gobierno de Macri. En cuanto a los tratados de libre comercio y otras iniciativas que la derecha busca volver a impulsar, implican un peligro para nuestro trabajo, por ejemplo los nuevos tratados como el TTP, el TISA y el TTIP. Para eso estamos impulsando el lanzamiento del libros y campañas de denuncia que nos van a dejar bien parados para enfrentar estos temas. Obviamente en esta línea está lo que estamos intentado que se conviertan en puntos clave de la agenda nacional, lo que tiene que ver con tratar de poner límites a la tercerización, ahí tenemos que seguir trabajando un proyecto. Creemos que va haber una cámara de diputados más dispuesta a tratar estos temas, vamos a tener una oposición más amplia para abordar estos temas, en el senado será más difícil, porque aunque sean del FpV, tienden a ser más conservadores. En el mismo esquema esta el hacer caer la ley de seguridad e higiene, la de Riesgo del Trabajo, esos son temas, junto a la precarización del trabajo, que tenemos que tenerlos como temas de vanguardia. Obviamente habrá otros temas que son más estratégicos pero habrá que tenerlos presente, tal como la participación de las ganancias etc.»
Luego de trazar una caracterización de los desafíos que tenemos por delante, Pedro concluyó: «En todos estos temas hay mucho trabajo por hacer. Tenemos que tratar de tener una fuerte red de carácter nacional donde todos los abogados que están participando en la FeTIA estén trabajando con una agenda determinada, apuntando para un mismo lado y que cumpla un papel determinante en la FeTIA y en la CTA para que esta agenda tenga posibilidades de éxito”.
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/encuentrodeabogados.jpg150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2015-12-16 23:22:242017-07-23 23:22:08Nuevo encuentro nacional de abogados de FeTIA
La Municipalidad de Córdoba creó días pasados a través de una ordenanza el “Ente de Servicios y Obras Públicas”, se trata de un organismo “Municipal Descentralizado Autárquico” con plena capacidad para actuar en los ámbitos del derecho público y privado y con autarquía administrativa.
Obviamente la reacción de los trabajadores no se hizo esperar y comenzaron las medidas de fuerza del Sindicato de Municipales a las que rápidamente se sumaron prácticamente todas las organizaciones obreras de Córdoba y conformaron una Multisectorial desde donde se busca resistir la aplicación de esta medida de neto corte neoliberal.
Reproducimos la nota que los compañeros de la FeTIA cordobesa nos hicieron llegar:
NO AL ENTE: UNA LUCHA QUE TRASCIENDE A LOS MUNICIPALES
La movilización de hoy expresa que la sociedad de la ciudad de Córdoba está haciendo suya la lucha iniciada por los trabajadores municipales a través de su gremio el SUOEM, así lo dijeron en sus discursos los máximos dirigentes del Movimiento Obrero provincial, tanto los de las dos CGT como los de la CTA y también el máximo dirigente de APYME, quien a través de su titular nacional, Eduardo Fernández, cuestionó el Ente, exigió su derogación y comprometió seguir apoyando esta lucha.
Contundente fue el discurso de Rubén Daniele, secretario General del SUOEM, quien además de ratificar la continuidad de la lucha con los argumentos gremiales y legales desafió al denominado grupo de los seis (G6) a debatir públicamente sobre sus posiciones en el documento que firmaron apoyando laceración del Ente.
Además de la multitudinaria presencia de los trabajadores Municipales, Luz y Fuerza y los cuerpos orgánicos del resto de los gremios cordobeses, otro dato significativo fue la presencia en apoyo de un gran arco social de la ciudad motorizada y promovida por la Multisectorial conformada por el objetivo de la derogación del Ente e integrada por Centros Vecinales, Cooperativas, Mesa de DDHH, Centros de Estudiantes Secundarios, Centros de Estudiantes Universitarios, Pequeños y Medianos Empresarios, Profesionales, Agrupaciones Sindicales, Barriales, Artistas Artesanos y Partidos Políticos.
Y este es un dato no menor ya que es la expresión concreta de la generalización de este conflicto y la Multisectorial también está siendo receptora de diversas reivindicaciones que van surgiendo de distintos sectores y seguramente se canalizarán a través de este espacio plural que ya ha expresado además de su rechazo al Ente el repudio a las imputaciones de los 53 trabajadores de Bajo Grande y la condena a los políticos denominados G6 que culparon a los trabajadores municipales de conductas delictivas.
El ESyOP puede dirigir, administrar, gestionar y/o ejecutar los servicios y las obras públicas en base a criterios de “eficiencia y calidad”. Puede tener a su cargo el cumplimiento de los servicios y de las obras públicas en forma total o parcial en toda la ciudad o en zonas de la misma según lo determine su Departamento Ejecutivo. “Adquirir y contratar toda clase de bienes y servicios y podrá adquirir toda clase de derechos, acciones, monedas extranjeras, valores y disponer de ellos, venderlos, permutarlos y/o cederlos, dar en garantía y gravarlos, incluso constituir sobre ellos prendas, hipotecas, servidumbres o cualquier otro derecho real.”
https://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/11/cordoba.jpg150150Super Userhttp://fetia.org.ar/wp-content/uploads/2018/12/logo-FETIA-curvas.pngSuper User2015-12-15 17:40:512017-07-23 23:22:08Lo que se viene ya se vino en Córdoba
Industria 4.0: Es una revolución tanto social como tecnológica
/en InternacionalEn momentos en que los líderes mundiales se reúnen en Davos para el encuentro anual del Foro Económico Mundial (FEM), se prevé que la cuarta revolución industrial, tema de estudio de este año, afectará significativamente a los afiliados de IndustriALL Global Union en todo el mundo.
Industria 4.0 es una revolución tanto social como tecnológica. Los cambios tecnológicos en el lugar de trabajo tienen profundas implicaciones sociales, de modo que se difundirán todavía más los riesgos del trabajo temporal y ocasional, con altos niveles de desempleo, bajos sueldos, y ataques contra los derechos de los trabajadores. Como consecuencia de estas transformaciones, se pueden producir disturbios sociales e incluso radicalización, si los que quedan sin trabajo se sienten abandonados por los responsables políticos. Además, la crisis de los refugiados puede deteriorarse a medida que personas sin esperanza se marchan en busca de una vida mejor.
Jyrki Raina, Secretario General de IndustriALL, señaló al respecto: “La transformación industrial no debe realizarse en desmedro de la justicia social. Aunque se están creando y concentrando las riquezas con una velocidad sin precedentes, ha bajado catastróficamente el número de empleos creados por unidad de riqueza acumulada”.
Esta semana, Oxfam ha publicado un nuevo informe que revela que tan sólo 62 personas poseen tantas riquezas como la mitad más pobre de la población mundial, mientras que el 1% más rico es propietario de riquezas que superan los caudales del resto, es decir del 99% en su conjunto.
“Las empresas y su capital cada vez mayor tienen responsabilidades ante las comunidades que sirven, no sólo para evitar la pobreza y una ruptura en la sociedad, sino porque van a quedar sin mercados y sin clientes”, agregó Raina, que participa en los debates del Foro Económico Mundial en Davos.
En otra investigación publicada por la CSI, dada a conocer este lunes, se revela que hay una mano de obra oculta de 116 millones de personas que laboran en las cadenas de suministro de 50 de las principales empresas del mundo.
Estas empresas conjuntamente tienen ingresos de US$ 3,4 trillones, sin embargo, de las personas que fabrican productos para estas compañías, solamente un 6% cuenta con una relación directa de empleo. Millones de trabajadores y trabajadoras en sus cadenas de suministro globales están sufriendo de bajos salarios, trabajo precario, condiciones de trabajo peligrosas y falta de derechos sindicales.
Una transición justa
IndustriALL, junto con otros sindicatos mundiales, estará presente en Davos, planteando argumentos a favor de una Transición Justa para los trabajadores afectados tanto por la transformación tecnológica de la industria como por las medidas que se aplican a nivel mundial en un intento de reducir las emisiones de carbono.
“Necesitamos una transición justa que nos lleve hacia una economía de bajas emisiones de carbono que respete y proteja a los trabajadores de hoy y sus comunidades, creando a la vez nuevos trabajos decentes en industrias sostenibles”, señaló Raina.
Según un informe de la Organización Internacional del Trabajo, Perspectivas sociales y del empleo en el mundo – Tendencias 2016, los trabajadores de economías emergentes y en desarrollo enfrentarán el desafío más grave a medida que, como se ha previsto, el número de desempleados vaya aumentando en 4,8 millones en los próximos dos años.
El nuevo lugar de trabajo
Industria 4.0 crea nuevos significados para los conceptos de trabajo, lugar de trabajo, salud y seguridad, disponibilidad y flexibilidad. Mientras que desaparecerán muchos lugares de trabajo tradicionales, se crearán otros nuevos, pero no está claro cómo esto afectará los puestos de trabajo a nivel general.
Lo que está claro es que es necesario ofrecer a los trabajadores nuevas habilidades de acuerdo a los avances más recientes que se están imponiendo para que puedan dominar la nueva tecnología, porque de otra manera los trabajadores correrán el riesgo de quedar desplazados.
“A medida que se vaya produciendo esta transformación, la meta de IndustriALL sigue siendo la misma: desarrollar bases industriales sólidas y sostenibles, con empleos de buena calidad, salarios dignos, lugares de trabajo seguros, y el derecho de afiliación a un sindicato”, concluyó diciendo Raina.
Declaración de la Coordinadora de Centrales Sindicales del Cono Sur
/en Noticias de la FETIACompartimos la Declaración de la Coordinadora de Centrales Sindicales del Cono Sur – CCSCS- con motivo de la situación de la compañera Milagro Sala.
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La CTA Yasky y la CGT de Caló, juntas contra intento de “disciplinar” gremios
/en Noticias CTALos referentes de la CTA de Hugo Yasky y la CGT que lidera Antonio Caló se reunirán en las próximas horas para analizar no solo el contexto de la previa a paritarias sino sobre todo la superficie económica que plantea el Gobierno. Así lo confirmó el adjunto de la central de Yasky y jefe del Sutna Pedro Wasiejko a BAE Negocios que ofreció un adelanto sobre el tema en su edición del lunes pasado.
“No apelaremos a la metáfora de que nos une el espanto, sino que compartimos con estos compañeros una preocupación que ni siquiera hace eje en el intento de disciplinar al Movimiento Obrero que hace flamear este Gobierno”, resumió el secretario general de los trabajadores del neumático.
“Análisis programático, evaluación, impacto de los precios en el costo de vida, ausencia de estadísticas oficiales que nos permitan tener datos concretos, son algunos temas que vamos a analizar”, dijo Wasiejko. Si bien no precisó día y hora, se descuenta que la reunión tendrá lugar en las próximas horas. Dirigentes del “caloísmo”, por ende agrupados en el MASA también desarrollarán encuentros con sindicatos importantes, entre ellos la Asociación Bancaria de Sergio Palazzo. No es un secreto en el ámbito sindical que tanto la CTA Yasky como la CGT Caló, mantuvieron severas diferencias de “estilo y acción”, aún cuando se alinearon al kirchnerismo.
La cúpula de la CTA, con discresión, ponderó en su momento que ellos “sí tenían un encolumnamiento sin fisuras, primero ante Néstor Kirchner y luego ante Cristina Fernández”, como realzaron no hace tanto tiempo respecto de los diversos grupos sindicales que integran la central del metalúrgico. Al respecto de esas diferencias Wasiejko señaló que la realidad hoy los convoca a buscar “la mejor defensa de los derechos adquiridos y la temática concreta para ir en busca de lo que todavía resta para la mejor calidad de vida de todos los trabajadores”.
La CTA de Hugo Yasky trazó algunos lazos que incluyeron coincidencias con el líder de los Canillitas (CGT Azopardo), Omar Plaini, respecto a la conformación de mesas conjuntas para establecer coincidencias ante lo que consideran “un chantaje”, de la Casa Rosada para expresar que “a la hora de discutir salarios, el sindicalismo tiene que pensar si por esa vía no pone en riesgo puestos de trabajo”, como dijo sin pudores el ministro de Economía Alfonso Prat Gay, hace algunos días.
“Por ese camino no se generan acuerdos básicos o mínimos”, le dijo Wasiejko a este medio.
Para salirle al paso a la nueva ofensiva neoliberal.
/en Noticias de la FETIAEl martes 29 pasado, en un día muy cálido, felizmente aminorado por el aire acondicionado, y con un panel de lujo, coordinado por Eduardo Sigal, con las valiosas intervenciones de Enrique Arceo, Pedro Wasiejko, Hugo Yasky y Jorge Taiana tuvo lugar en el local central de la FeTIA, el acto del lanzamiento del Libro “Los trabajadores en el NO al ALCA. De Miami a Mar del Plata. A 10 años de una resistencia victoriosa”.
El libro es un valioso trabajo de investigación y entrevistas, patrocinado por la FeTIA y coordinado por Néstor Restivo, con la participación de Marcela Fernández Vidal, Verónica Rímuli y Federico Von Baumbach. El acto contó con la presencia de valiosos invitados, de todos los congresistas de la FeTIA y un numeroso público, que siguió con mucha atención las interesantes intervenciones.
Se dio inicio con un corto video donde Restivo y su equipo narran sus experiencias en el proceso de realización del libro. Destacaron que lo convocante para ellos de la propuesta de la FeTIA fue la posibilidad de investigar, cuál fue -a partir de los 90-, el rol determinante que jugaron las organizaciones de trabajadores, las más diversas organizaciones sociales y ONGs de toda la Argentina y el mundo que se concertaron para salirle al paso al ALCA.
Luego de una breve presentación y saludo a los presentes, la encargada de la secretaría de comunicación de la FeTIA, Norma Díaz, convocó a Eduardo Sigal para coordinar la mesa de presentación y dijo sobre él que en el 2005 estuvo a cargo de la Subsecretaría de Integración Económica Americana y MERCOSUR de la Cancillería argentina, con rango de Embajador. Siendo también, Coordinador Nacional Alterno del MERCOSUR. Destacó además que fue miembro de la Comisión de la Memoria, Diputado Constituyente en la Provincia de Buenos Aires y Senador provincial; fundador y presidente del Frente Grande.
Sigal destacó la importancia de realizar este evento hoy y con este libro tan importante y vigente: “es un honor para mí volver estar acá y poder coordinar este mesa”. Señaló que al leer el libro le causó un gran impacto el evidenciar la diversidad y gran capacidad de convocatoria lograda “fueron millones de personas las que participaron de esta idea, de esta gesta en momentos difíciles de los 90, en los que nos estábamos acostumbrando a ser oposición, a resistir… El triunfo del No al Alca, tal cual lo refleja este libro, nos deja una gran lección, a no bajar los brazos, a unir en la diversidad .. Es muy vigente su lectura en la actualidad, para salirle al paso a esta nueva ofensiva neoliberal”.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Eduardo Sigal:
Luego Sigal presentó a Enrique Arceo, reconocido abogado, economista y profesor. Fue miembro del directorio del Banco Nación.Docente e investigador y autor de numerosas publicaciones, entre ellas “ALCA Neoliberalismo y Nuevo Pacto Colonial” publicado por la Secretaría de Relaciones Internacionales de la CTA en el 2002. “Un estudioso que, siempre está con la causa de los trabajadores y que entregó un valioso aporte en la lucha contra el ALCA” señaló Sigal.
Arceo al saludar a los presentes agregó que volver a estar acá es cómo estar en mi casa. Señaló que libro coordinado por Restivo “es un trabajo redondo, y que es una excelente iniciativa este lanzamiento, muy útil y oportuno por los tiempos que vivimos y los que vendrán”. Arceo se explayó sobre los nuevos tratados a cuya firma nos presionan de adentro y de afuera, sus características principales y sus consecuencias evidentes, y denunció que el tratado con la Unión Europea y el transpacífico son “tratados igual o aún peores que lo que pretendía imponer el ALCA”. Llamó a estar alertas “porque Macri quiere que vuelva el ALCA”.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Enrique Arceo.
Por su parte Pedro Wasiejko, adjunto de la CTA, secretario general de la FeTIA y del Sutna y quien era en el 2005 encargado de las relaciones internacionales de la Central, también valoró el libro: “cómo FeTIA le encomendamos al compañero Restivo hacer una recopilación, para mostrar el papel de las organizaciones de trabajadores, las más diversas organizaciones, movimientos sociales y ONGs que lograron unirse en la diversidad y con distintas formas de lucha”. Wasiejko señaló que todas las organizaciones con diversas formas de lucha y de protesta se las jugaron en la derrota del ALCA.
Eso no hubiese sido posible sin los gobiernos populares que ya estaban en Argentina, Brasil y Venezuela. Es indudable que el broche de oro lo puso Lula, Chávez y Kirchner que le dijeron a Bush no en la cara. Sin embargo, recalcó, todo ello no hubiese sido posible“si no hubiese habido 10 años de lucha permanente, en las condiciones adversas de los 90, cuando se había caído el muro de Berlín y reinaba el neoliberalismo. Eso es lo que nos da confianza, ahora con más experiencia y organización, para encarar esta nueva etapa de lucha, esta nueva ofensiva neoliberal, concluyó.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Pedro Wasiejko.
El secretario general de la CTA Hugo Yasky reiteró la importancia de rescatar esta experiencia de lucha exitosa, “fue una encrucijada histórica la que nos permitió frenar el ALCA en Mar del Plata”. Resaltó que la historia tiene movimientos pendulares “hoy nos vemos en la Argentina con un gobierno constituido por los gerentes de las trasnacionales”. Acotó que estos gerentes “nos están tratando de convencer que todo lo que se realizó en el gobierno anterior se hizo mal”. Planteó la necesidad de “salirle al paso a esta derecha, que viene por todo” y rescató la experiencia de unidad de los países latinoamericanos en la derrota del ALCA. “Sin unidad es imposible vencer, Creo en la capacidad de resistencia, en la capacidad de reconstruir la alternativa”, convocó Yasky.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Hugo Yasky
Por último Sigal dio la palabra a Jorge Taiana, actual vicepresidente del Parlasur, -en Mar del Plata 2005 era el vice-canciller de Néstor Kirchner y posteriormente fue canciller hasta el 2012. También fue precandidato a la presidencia por el movimiento Evita-. Taiana señaló que el No ALCA fue una victoria estratégica y que “un Sí a los pueblos latinoamericanos”. Señalo que vamos a “tener que repetir esa lucha ahora, con mucha urgencia”. Acentuó que esa es la “importancia de este libro, que nos permite evaluar, y definir el cómo hacemos ahora para combatir”. Denunció que hay varias operaciones imperiales en lo político y en lo económico en marcha. Alertó que lo que quiere Macri “es abandonar el Mercosur.” Hoy es vital “defender las conquistas sociales, la integración latinoamericana, hay que luchar, pues intentarán ir por todo lo conquistado por los pueblos”, enfatizó Taiana.
Acá podrán escuchar la intervención completa del compañero Jorge Taiana.
Y así cerró el año la FeTIA, concretando una iniciativa que no podía ser más oportuna. Rescatando y poniendo en valor un triunfo colectivo continental del que fue protagonista, se posesiona en el nuevo escenario con esa memoria, con esa experiencia y con la misma convicción. Brindamos luego por eso y con la alegría y la seguridad que nos dan nuestras convicciones y el trabajo colectivo que nos precede y nos compromete.
Piden cláusula de ajustes por inflación
/en Noticias en los MediosLa Asamblea Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios (FeTIA), entidad adherida a la CTA de los Trabajadores y a la Red Global Industrial, repudió de «forma enérgica» la represión que sufrieron la semana pasada los trabajadores y advirtió que «no aceptaremos bajo ninguna circunstancia la criminalización de la protesta social».
A través de un comunicado que emitió luego de reunirse en Buenos Aires el 29 de diciembre último, la FETIA llamó a «implementar todas las medidas necesarias para mantener el nivel de ingresos afectado por la violenta suba del costo de vida producto de la devaluación implementada por el nuevo gobierno». Además, en otro de los puntos reclamó «la incorporación de la claúsula gatillo en la negociación salarial que permita ajustar trimestralmente los futuros aumentos salariales en base al ritmo de la inflación». Además de pedir «un monto que funcione como paliativo del incremento de los precios de los últimos dos meses». Además, la entidad rechazó «el nombramiento por decreto de jueces de la Corte Suprema de Justicia lo que representa una grave violación al funcionamiento de la República» y «por ende un retroceso institucional inadmisible».
Federación de Energía reclamó medidas para mantener nivel de ingresos y cláusula gatillo en negociación salarial
/en Noticias en los MediosBuenos Aires, 29 de diciembre (Télam) El Congreso Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios y Afines (FeTIA) que lidera Pedro Wasiejko y representa a más de 30.000 trabajadores privados y públicos del país, reclamó hoy la aplicación de «las medidas necesarias para mantener el nivel de ingresos afectado por el alza del costo de vida» a partir del levantamiento del cepo cambiario, informó la organización.
Los congresales de la FeTIA, adherida a la Central de los Trabajadores Argentinos (CTA) que conduce Wasiejko y el docente Hugo Yasky y a la Red Global Industrial a nivel mundial, también demandó «la incorporación de la cláusula gatillo en la negociación salarial para ajustar de forma trimestral los futuros aumentos salariales sobre la base del ritmo del proceso inflacionario».
Del mismo modo, exigió un monto que funcione como «paliativo» del incremento de «los precios operado en los últimos dos meses».
La organización, que lidera el también titular del gremio del neumático (SUTNA), ratificó «el respeto a la Constitución Nacional y a las instituciones de la democracia», aunque rechazó «el nombramiento por decreto de jueces de la Corte Suprema de Justicia» y «la criminalización de la protesta social».
COMUNICADO DEL CONGRESO NACIONAL de FeTIA
/en Noticias de la FETIAEl Congreso Nacional de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industria, Servicios y Afines – FeTIA-, institución que representa a más de 30 mil trabajadores del sector privado y público de todo el país, adherida a la CTA de los Trabajadores a nivel nacional y a la Red Global IndustriAll en lo internacional, reunida en Buenos Aires el día de la fecha
COMUNICA QUE:
RESUELVE
Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 29 de Diciembre de 2015
A 10 años del No al ALCA: la presentación de un libro más necesario que nunca
/en Noticias de la FETIAEl miércoles 29 de diciembre, a las 17 horas, la FeTIA -en su sede de Carlos Calvo 2721, de la Ciudad de Buenos Aires-, hará la presentación del Libro “Los trabajadores en el NO al ALCA. De Miami a Mar del Plata. A 10 años de una resistencia victoriosa”. Un trabajo de investigación, entrevistas y redacción, coordinado por Néstor Restivo , con las investigaciones y entrevistas de Marcela Fernández Vidal, Verónica Rímuli y Federico Von Baumbach.
El proceso de movilización política enhebrado en la región fue de una importancia muy grande y es, vista desde hoy, gran parte del sustento al espacio que se abrió luego con gobiernos populares desde 2003 y que tuvieron una convergencia protagónica a partir del 5 de noviembre del 2005 en Mar del Plata. La CTA formó parte de esa lucha y da cuenta en este libro, con testimonios de dirigentes sindicales y sociales que lograron el No al ALCA
Pedro Wasiejko, tuvo un rol fundamental en la articulación y construcción sindical continental. A comienzos del 2000, era el responsable de la Secretearía Internacional de la CTA. «Le hemos encomendado al compañero Restivo hacer una compaginación, un libro, para mostrar el papel de las organizaciones sociales gremiales y legales que se las jugaron en la derrota del ALCA. Es Indudable que el broche de oro lo puso Lula, Chávez y Kirchner que le dijeron no a Bush en la cara. Esa foto no hubiese sido posible sin gobiernos populares, si no hubiese habido 10 años de lucha permanente en condiciones adversas de los 90, cuando se había caído el muro de Berlin», explicó el compañero respecto a la elaboración de este documento clave.
Como prologó Roberto Baradel “hoy vivimos tiempos convulsionados en América Latina. La derecha se reorganizó y está llevando adelante fuertes embates. Las elecciones presidenciales en Argentina y las parlamentarias en Venezuela, el intento de destitución a Dilma en Brasil y el acecho que recibe Correa en Ecuador, son claros ejemplos de que la derecha busca volver impulsando tratados de libre comercio como el TTP, el TISA y el TTIP. En este marco, debemos estar alertas ante declaraciones como las de Susana Malcorra, Canciller argentina designada por el gobierno de Mauricio Macri, quien dijo: “El ALCA es una alternativa que no podemos desdeñar”.
Por eso, ante tal escenario, es tal cual como dice Wasiejko: “Este libro es mucho más necesario ahora que nunca”.
Nuevo encuentro nacional de abogados de FeTIA
/en Noticias de la FETIAEl jueves 3 de diciembre 2015, en la sede Nacional FeTIA se realizó un nuevo encuentro de su Equipo Jurídico, esta vez con la presencia de dirigentes de la organización, para evaluar lo transcurrido en el año 2015, analizar los futuros posibles escenarios y proyectar las eventuales variantes de la lucha legal y social a enfrentar en el 2016.
Fue una reunión intensa y con mucha camaradería. León Piasek, director del Departamento Jurídico y Adriana Mazza, asesora legal de FeTIA de Mercedes, Provincia de Buenos Aires, así com Juan Carey, asesor de la FeTIA Pilar, expusieron sobre casos de despido discriminatorio y reinstalación de los compañeros Jesús Guerra (Aceros Borroni) y Jesús Humaño (Empresa Tigre) a sus fuentes de trabajo. Ambos protagonistas de estas luchas participaron activamente del plenario y contaron su experiencia.
María Eugenia Caggiano expuso sobre la creación por ley de los Comités Mixtos de salud y seguridad en el trabajo, una novedad en su momento, ya que surge en la Provincia de Santa Fe en el año 2008 propuesto por el gobierno local. “Fue un proyecto que vino del gobierno provincial, no de los trabajadores. Tuvo una promulgación que trajo sus inconvenientes, la cámara o federación de patrones de Santa Fe militó y votó en contra de la promulgación de esta ley. “Es una ley que interviene en una realidad muy trágica, después de la explosión de un horno que provocó muertes”, contó. “La promulgación de esta ley, nos permitió meternos en las empresas a través de la organización de los comités mixtos incluso en lugares donde no había organización. Los comités tienen representación de los trabajadores y tutela y fue algo que se logró imponer favorablemente», resumió.
La Dra. Maria Paula Lozano expuso sobre los riesgos del trabajo, las importantes deficiencias de la Ley de Riesgos del Trabajo en nuestro país. “Tenemos diferentes modelos en salud, cuando hablamos de modelos hablamos de una concepción, tenemos un modelo empresarial en que el trabajador no cuenta, sólo se aborda como un costo más. El modelo del obrero plantea que no es un bien que se vende o que se compra y se debe tomar como un punto fundamental en la negociación colectiva, porque en la negociación colectiva se puede y se debe avanzar un montón, pero lo importante es que los trabajadores lo sumen a ese proceso», explicó la letrada. Abordando la importancia de la prevención de los riesgos, planteó posibles estrategias y herramientas para la protección en los lugares de trabajo.
En el encuentro también se abordaron otros conflictos en el que intervino algún integrante del equipo jurídico cuyo resultado fue exitoso, como Sandra Fojo con el caso Autobat y Sergio Gandolfo por el conflicto en SEAT.
Otro abogados presentes en el encuentro y con activa participación en el debate, además de los nombrados, fueron Yesica Gracz, de Misiones, abogada del SOEP, Luciano Doria y Silvina Mónica Luciani del equipo en Capital e Ignacio Ferrer de la FeTIA de Córdoba
El cierre del secretario general de FeTIA, Wasiejko
Luego de los debates y las experiencias, el compañero Pedro Wasiejko compartió un balance de cierre. «Estamos viviendo un momento muy particular por los recientes resultados del balotaje y el triunfo de Macri. Desde mi punto de vista este resultado no cambia las perceptivas de la FeTIA ni de la red de abogados. Tampoco la infraestructura y la red de servicios que intentamos construir. Obviamente vamos a tener más trabajo», resumió.
«Fuimos dando los pasos en la dirección correcta para enfrentar estos cambios. No visualizo que vayamos a tener cambios negativos muy bruscos en lo inmediato, obviamente esto va a empezar con el ordenamiento en el marco internacional lo que tiene que ver con Venezuela, con los TLC», analizó y definió que hay «temas importantes, que ya estamos evaluando con nuestros aliados para plantear una diferencia con el gobierno de Macri. En cuanto a los tratados de libre comercio y otras iniciativas que la derecha busca volver a impulsar, implican un peligro para nuestro trabajo, por ejemplo los nuevos tratados como el TTP, el TISA y el TTIP. Para eso estamos impulsando el lanzamiento del libros y campañas de denuncia que nos van a dejar bien parados para enfrentar estos temas. Obviamente en esta línea está lo que estamos intentado que se conviertan en puntos clave de la agenda nacional, lo que tiene que ver con tratar de poner límites a la tercerización, ahí tenemos que seguir trabajando un proyecto. Creemos que va haber una cámara de diputados más dispuesta a tratar estos temas, vamos a tener una oposición más amplia para abordar estos temas, en el senado será más difícil, porque aunque sean del FpV, tienden a ser más conservadores. En el mismo esquema esta el hacer caer la ley de seguridad e higiene, la de Riesgo del Trabajo, esos son temas, junto a la precarización del trabajo, que tenemos que tenerlos como temas de vanguardia. Obviamente habrá otros temas que son más estratégicos pero habrá que tenerlos presente, tal como la participación de las ganancias etc.»
Luego de trazar una caracterización de los desafíos que tenemos por delante, Pedro concluyó: «En todos estos temas hay mucho trabajo por hacer. Tenemos que tratar de tener una fuerte red de carácter nacional donde todos los abogados que están participando en la FeTIA estén trabajando con una agenda determinada, apuntando para un mismo lado y que cumpla un papel determinante en la FeTIA y en la CTA para que esta agenda tenga posibilidades de éxito”.
Lo que se viene ya se vino en Córdoba
/en Noticias de la FETIALa Municipalidad de Córdoba creó días pasados a través de una ordenanza el “Ente de Servicios y Obras Públicas”, se trata de un organismo “Municipal Descentralizado Autárquico” con plena capacidad para actuar en los ámbitos del derecho público y privado y con autarquía administrativa.
Obviamente la reacción de los trabajadores no se hizo esperar y comenzaron las medidas de fuerza del Sindicato de Municipales a las que rápidamente se sumaron prácticamente todas las organizaciones obreras de Córdoba y conformaron una Multisectorial desde donde se busca resistir la aplicación de esta medida de neto corte neoliberal.
Reproducimos la nota que los compañeros de la FeTIA cordobesa nos hicieron llegar:
NO AL ENTE: UNA LUCHA QUE TRASCIENDE A LOS MUNICIPALES
La movilización de hoy expresa que la sociedad de la ciudad de Córdoba está haciendo suya la lucha iniciada por los trabajadores municipales a través de su gremio el SUOEM, así lo dijeron en sus discursos los máximos dirigentes del Movimiento Obrero provincial, tanto los de las dos CGT como los de la CTA y también el máximo dirigente de APYME, quien a través de su titular nacional, Eduardo Fernández, cuestionó el Ente, exigió su derogación y comprometió seguir apoyando esta lucha.
Contundente fue el discurso de Rubén Daniele, secretario General del SUOEM, quien además de ratificar la continuidad de la lucha con los argumentos gremiales y legales desafió al denominado grupo de los seis (G6) a debatir públicamente sobre sus posiciones en el documento que firmaron apoyando laceración del Ente.
Además de la multitudinaria presencia de los trabajadores Municipales, Luz y Fuerza y los cuerpos orgánicos del resto de los gremios cordobeses, otro dato significativo fue la presencia en apoyo de un gran arco social de la ciudad motorizada y promovida por la Multisectorial conformada por el objetivo de la derogación del Ente e integrada por Centros Vecinales, Cooperativas, Mesa de DDHH, Centros de Estudiantes Secundarios, Centros de Estudiantes Universitarios, Pequeños y Medianos Empresarios, Profesionales, Agrupaciones Sindicales, Barriales, Artistas Artesanos y Partidos Políticos.
Y este es un dato no menor ya que es la expresión concreta de la generalización de este conflicto y la Multisectorial también está siendo receptora de diversas reivindicaciones que van surgiendo de distintos sectores y seguramente se canalizarán a través de este espacio plural que ya ha expresado además de su rechazo al Ente el repudio a las imputaciones de los 53 trabajadores de Bajo Grande y la condena a los políticos denominados G6 que culparon a los trabajadores municipales de conductas delictivas.
El ESyOP puede dirigir, administrar, gestionar y/o ejecutar los servicios y las obras públicas en base a criterios de “eficiencia y calidad”. Puede tener a su cargo el cumplimiento de los servicios y de las obras públicas en forma total o parcial en toda la ciudad o en zonas de la misma según lo determine su Departamento Ejecutivo. “Adquirir y contratar toda clase de bienes y servicios y podrá adquirir toda clase de derechos, acciones, monedas extranjeras, valores y disponer de ellos, venderlos, permutarlos y/o cederlos, dar en garantía y gravarlos, incluso constituir sobre ellos prendas, hipotecas, servidumbres o cualquier otro derecho real.”